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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,2Gehalt/Benefits
    • 1,3Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 2,1Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 1,3Interessante Aufgaben
    • 1,5Arbeitsbedingungen
    • 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,4Gleichberechtigung
    • 1,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das war der schlimmste Arbeitgeber den ich je hatte
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das Essen ist wirklich gut.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Arbeitsbedingungen, Lohn, Unterkunft, Personalführung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Respektvoller Umgang auf Augenhöhe: Kommt von eurem hohen Ross herunter. Wir sind alle nur Menschen und verdienen einen respektvollen, fairen Umgangston – egal woher jemand kommt oder welche Position er hat.
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Deutlich mehr Lohn für die Arbeit oder bessere Arbeitsbedingungen schaffen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Gspan ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ein absoluter Witz. Hungerlohn auf Mindestniveau, aber gleichzeitig utopische Ansprüche und unendliche Erwartungen. Man arbeitet bis zum Umfallen für ein Gehalt, das zum Leben zu wenig und für die gebotene Leistung eine Frechheit ist.
1
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Mindestlohn bei null Leistung - Unterkunft ist eine Zumutung
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


lieber nicht
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hotel Gspan wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Hotel Gspan schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Gspan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Gspan als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hotel Gspan
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Hotel Gspan
Branchendurchschnitt: Gastronomie
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