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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeFreiräume belassen
Viel Freiheit und Selbstbestimmung für die Mitarbeiter, zudem relativ flexible Arbeitszeiten
Viele hochspannende Herausforderungen in einem sehr interdisziplinären Umfeld, in dem alle zusammenspannen und sich unterstützen.
Jobsicherheit
Guter Arbeitgeber mit persönlichem Umgang und hohem Potential an Weiterentwicklung
Aufbruch wird verhindert. Chancen verpasst. Kein Mut zu Veränderungen
Starre Organisation
Weiterbildung, Lohneinstufung
Die Kommunikation im Haus ist viel zu "politisch" und hierarchisch.
Schlechte Aufstiegschancen, wenig offen für Neues
Zeichen der Zeit ernst nehmen. Führungskultur modernisieren. Marketing verbessern. Werte und Kultur ernsthaft entwickeln.
Mitarbeiter frühzeitig auch in "heikle" Themen einbeziehen. Das stärkt die Identifikation mit der Schule und zeigt eine positive Wertschätzung.
Mehr auf die Vorschläge der Mitarbeiter eingehen
Transparentere Kommunikation
Marketing verstärken.
Der am besten bewertete Faktor von Interstaatliche Hochschule für Technik Buchs NTB ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Allgemeinen gut. Potential zu mehr Austausch/Zusammenarbeit unter den verschiedenen Instituten/Abteilungen vorhanden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Interstaatliche Hochschule für Technik Buchs NTB ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Ausbildungs- und Weiterbildungsstätte ist dieser Bereich erstaunlich schwach. Aufstiegsmöglichkeiten sind nur beschränkt vorhanden.
