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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jung, dynamisch, offen und flexibel
Boni, Rabatte, Fairness, Respekt gegenüber den Mitarbeitern
der Zusammenhalten des Arbeitwrvolk und die Kontakte die man knüpft
Flexibilität, Innovativität, Spontanität, Vorreiter Rolle, Achtsamkeit der Umwelt, Persönlichkeit der Mitarbeiter
Chancen zum Aufstieg sind gegeben und eigene Ideen werden unterstützt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ewiger Zeit und Spardruck. Personal sparen auf kosten anderer. Viele langjährige Mitarbeiter gehen, weil nur billigste Arbeitskräfte ohne Interesse und Motivation eingestellt werden. Doppelte Belastung für Führungskraft. Führungskraft wird dadurch demotiviert und mehr belastet, bis sie künden.
Leute nur ausbeuten.
Betrieb ist schon sehr auf Umsatz fokussiert
unehrlich, sie machen die Leute kaputt. Saugen sie aus bis aufs letzte
Verbesserungsvorschläge
Wie wär's mal mit Moral.
Leute von der Front mehr n die Planung mit einbeziehen.
Zahlt endlich faire Löhne
Nehmt euch im Kader nicht so wichtig
Wertschätzung ist nicht nur ein tolles Wort, es kann Wunder bewirken wenn man etwas dafür macht
Wirkliche Verantwortung für Mitarbeiter, die Region, die Gesellschaft und die Zukunft übernehmen - das ist wirklich modern und wird sich auch auszahlen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,1
Der am besten bewertete Faktor von WEISSE ARENA GASTRO ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Je nach Einteilung kann jeder Tag spannend sein.
Für meinen Job hab ich gelebt
Ist immer anders und spannend
Da es eher darum geht Trends hinterherzulaufen, anstatt welche zu schaffen, hält sich der Spielraum zwar in Grenzen, aber immerhin gibt es einen.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEISSE ARENA GASTRO ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
schlechte Arbeitsvertrag zu kleinen Prozenten und keine Rücksicht darauf in Hochsaison
Je nach Arbeitsplan
320 Stunden im Monat, können bei Führungskräften des unteren Kaders schon mal vorkommen. Ein Dankeschön hört man dafür selten und wenn dann, nicht von oben...
Mitarbeiter werden verheizt und ausgetauscht. Die WAG ist sich hier ihrer privilegierten Position als Skigebiet bewusst. Die Strom an neuen Mitarbeitern reißt nicht ab, also warum sich um eine hohe Fluktuation Gedanken machen?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Nur das Kader bildet sich ständig mit irgendwelchen Coaches weiter. das Arbeitwrvolk wird sich selbst überlassen
Bin ich sehr zufrieden
Für schleimige Coaches, die sich Business-Rocker oder ähnlich nennen und hauptsächlich daran interessiert sind, ihre Bücher und sonstige Ratschläge für weniger gebildete Menschen zu verkaufen, wird viel Geld ausgegeben, wirkliche Weiterbildungen werden nur bedingt unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WEISSE ARENA GASTRO wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet WEISSE ARENA GASTRO schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WEISSE ARENA GASTRO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WEISSE ARENA GASTRO als eher modern.
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WEISSE ARENA GASTRO
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Offen und transparent informieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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WEISSE ARENA GASTRO
Branchendurchschnitt: Gastronomie