Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Coaching
Hund erlaubt
InternetnutzungDie Arbeit wird zu 100% im Home-Office durchgeführt, dafür wird ein Laptop vom Unternehmen gestellt und die Arbeitszeiten können flexibel eingeteilt werden
Recht flexible Arbeitszeiten und Arbeitslaptop.
Respekt - Eigenverantwortung - Vertrauen
Regelmäßige Get-Togethers in mehr als angemessenen Locations
Das Home Office.
Arroganter Umgang von ganz oben, man wird eigentlich nicht ernst genommen.
Keine Benefits.
Es gibt fast immer Probleme mit dem Gehalt. Mir wurde fast immer der falsche Betrag als Gehalt überwiesen. Auch zu spät wurde das Gehalt oft gezahlt (teilweise 1 Monat zu spät, ein anderes mal ein ganzes Monatsgehalt 5 Monate zu spät!). Manchmal bekommt man eine Erklärung dafür, ein anderes mal nicht. Dadurch, dass es niemanden ganz oben interessiert, was ein Werkstudent macht, wird sich daran auch nichts verbessern. Die Aufgaben sind sehr eintönig, Weiterbildung gibt es eigentlich keine, das Gehalt ...
Der am besten bewertete Faktor von MAGNIGROUP ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Durch die flexiblen Arbeitszeiten und das Home-Office, kann man der Arbeit gut neben dem Studium nachgehen.
ganz gut, flexible Arbeitszeiten
Flexibilität durch Homeoffice und selbst einstellbare Arbeitszeiten.
Flexibel einteilbare Arbeitszeiten im Homeoffice
Man kann flexibel arbeiten, wann und wo man möchte. Sehr vorteilhaft als Student, so kann man sich seinem Stundenplan anpassen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MAGNIGROUP ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Firma
Im Bereich Karriere fehlt uns zur Zeit noch die Möglichkeiten. Weiterbildung immer gerne.
