Die besten Arbeitgeber in Wien der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Mein Urlaub wurde mir immer genehmigt egal wann ich Urlaub konsumieren wollte. Durch die Gleitzeit Regelung kann sich jeder seine Arbeitszeit für sich einteilen. Auf Familie wird immer Rücksicht genommen.

Ich hatte bis jetzt die Möglichkeit, mich mit Aufgaben aus verschieden Gebieten des Steuerrechts zu befassen. Sollte man im Studium seine Schwerpunkte setzen, kann man diese Kenntnisse im Job einsetzen. Durch Rechercheaufgaben kann man als Berufseinsteiger sein Wissen in bestimmten Bereiche vertiefen.

Durch die flexiblen Arbeitszeiten kann man sich das selbst einteilen, wann man beginnt. Mir persönlich bleibt oft genug Zeit, um Hobbies und Freizeitaktivitäten nachzugehen. Es gibt auch zahlreiche After Work Events, wo man teilnehmen kann.

Es gibt hier keine Eingrenzungen wie man die Zeiteinteilt. Die Urlaube kann man auch konsumieren wann man will. Natürlich ist es erforderlich im Vorhinein diese im Kalender zu vermerken, was mE selbstverständlich ist.

Mittelgroße Steuerberatungskanzlei - krisensicherer Arbeitsplatz mit mittlerweile über 40-jähriger Geschichte & globalem Netzwerk. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit, moderne EDV

Die Flexibilität hat für mich einen sehr großen Stellenwert!<br/>Ich arbeite sehr gerne im Homeoffice und wenn es sich mit den Terminen machen lässt, habe ich einen sehr großen Spielraum das auch zu nutzen. Ob man um 7 in der Früh zu arbeiten beginnt oder erst um 9 ist einem in der Regel auch überlassen.

Sehr angenehm, in jedem Büro gibts einen Steh- Arbeitsplatz, d.h. man kann sich jederzeit an einen Steharbeitsplatz begeben. Ebenso gibts noch 2 weitere Büros in die man sich zurückziehen kann - wenn man zB einen Teamscall oder ähnliches mit Klienten hat. Sehr angenehm! Inzwischen kommt sogar ein Masseur den man in der Arbeitszeit nutzen kann (bezahlen muss man ihn natürlich selbst).

Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung ist definitiv gegeben, in den einmal jährlich stattfindenden Mitarbeitergesprächen wird dieser Punkt immer aufgegriffen und anhand dieses Gespräches auf die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten eingegangen, selbstverständlich sind auch unterjährige Aus-/Fortbildung in Abstimmung mit dem Vorgesetzen möglich

- Sind sehr bemüht um die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern und um das Vernetzen zw. den Abteilungen<br/>- bieten sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten an<br/>- Unternehmensevents

Es gibt ein breites Schulungsangebot und es werden auch innerhalb der Kanzlei sehr viele Trainings angeboten. Leider konnte ich beim letzten Training nicht teilnehmen.

Sowohl die Kollegen als auch die Vorgesetzten sind sehr nett und direkt. Eine flache Hierarchie ist typisch für Grant Thornton, ich kann mich mit meinen Problemen an den obersten Manager wenden, er findet immer Zeit für mich.

Events und viele interne Aktivitäten für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, guter Zusammenhalt, wertschätzender Umgang untereinander, super angebundener und moderner Standort, spannende und vielfältige Aufgaben, coole Menschen.

Tolle Work-Life Balance mit spitzen Team.<br/>Umfassende Ausbildung in allen Bereichen des Steuerrechts, die gut auf die StB-Prüfung vorbereitet. Für Berufsanwärter, die sich fachlich (noch) nicht spezialisieren wollen, sehr zu empfehlen.

Auf eine Work-Life-Balance wird besonders geachtet! Es wird sehr flexibel und rücksichtsvoll auf individuelle Situationen eingegangen!<br/>Als Studentin/Berufsanwärterin konnte ich mir die Arbeitszeit sehr flexibel einteilen (je nach Stundenplan/Prüfungen/Fortbildungskursen). Somit haben sich mein Studium/Prüfungsverfahren und nebenbei der (Teilzeit-)job perfekt vereinbaren lassen und ich konnte neben meiner Ausbildung wertvolle Praxisjahre sammeln.<br/>Familie: aufgrund der Schwangerschaft und der anhaltenden Corona Krise wurde mir situationsbedingt mehr Home-Office ermöglicht und somit konnte ich Beruf und die private Situation sehr gut vereinbaren. Nach der Karenz stehen mir dank Gleitzeitvereinbarungen, individuellen Vereinbarungen, Home-Office, Elternteilzeit ebenfalls alle Türen offen um mein Familienleben und meinen Job gut vereinbaren zu können.

Man geht jeden Tag gerne zur Arbeit, leider ist das heut zu Tage wirklich selten zu finden

Sowohl teamintern als auch kanzleiübergreifend wird viel Wert auf eine transparente Kommunikation gelegt. Es werden regelmäßig Meetings abgehalten, in denen aktuelle steuerliche Themen diskutiert werden und der Austausch untereinander gefördert wird. In meinem Team kann man mit seinen Problemen stets zum Vorgesetzten gehen und es wird versucht, eine gemeinsame Lösung zu finden. Dies kann jedoch von Team zu Team unterschiedlich sein.

Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten und auch die Kurskosten für externe Ausbildungen bezahlt. Da die Ausbildungen meist recht teuer sind ist das natürlich super. Die Ausbildung selbst ist in der Privatzeit zu besuchen. Intern gibt es auch immer wieder Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Sitzungen, wo aktuelle steuerliche und/oder buchhalterische Fälle aus der Praxis diskutiert werden.

Familiäres Umfeld, viele coole Events, spannende Tätigkeit, gut zu erreichen, Ausbildungschancen sind gut, man wird gefördert und mit Respekt behandelt, wenn man sich gut integriert. Als Teilzeitkraft kann man sich die Tage gut neben zb Familie oder Studium einteilen, da ist man sehr flexibel.

Kein Urlaubswunsch blieb unerfüllt. Sogar in der selben Woche wurde bei mir jeder Antrag genehmigt. Die Gleitzeit wird gelebt, es gibt Mitarbeiter die gerne früher beginnen und welche die später kommen, beides wird akzeptiert und die Vorgesetzten stellen sich voll und ganz darauf ein. Durch die Gleitzeit und ein bisschen Organisationsgeschick sind private Termine einhaltbar. Es wird auf alle Wünsch und Bedürfnisse eingegangen und Rücksicht genommen.

Der Arbeitgeber ist äußerst freundlich und das gesamte Team vermittelt eine herzliche und familiäre Atmosphäre. Hier fühlt man sich nicht nur als Mitarbeiter, sondern vielmehr als Teil einer eng verbundenen Gemeinschaft.<br/>Besonders schätze ich die zahlreichen Möglichkeiten, die mir geboten werden, um aktiv am Gestaltungsprozess teilzuhaben. Es herrscht eine offene Kommunikation, in der Ideen und Vorschläge geschätzt werden. Das schafft nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern fördert auch die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen.<br/>Ein besonderes Highlight ist das Vertrauensverhältnis, das hier zwischen Arbeitgeber und Mitarbeitern gepflegt wird. Es ist spürbar, dass hier auf Augenhöhe miteinander kommuniziert wird, und das schafft eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich entfalten kann.<br/>Alles in allem bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitsplatz. Die freundliche Unternehmenskultur, die Möglichkeit zur Mitgestaltung und das Vertrauen, das mir entgegengebracht wird, machen dieses Arbeitsverhältnis zu einer rundum positiven Erfahrung.

legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und fördert kontinuierliche Weiterbildungen sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Dies trägt dazu bei, dass sich die Mitarbeiter kontinuierlich verbessern und persönlich wachsen können.

Sehr sozial, legt auf die Weiterbildung der Mitarbeiter wert, gibt einem viel Freiraum für Eigenständigkeit.

Mitarbeiter sind teilweise seit Ewigkeiten bei der MEDplan und demnach haben wir ein tolles Miteinander. Fragen können jederzeit gestellt werden, wir helfen gerne untereinander

Würde sagen wir sind eine sehr gut eingespielte Arbeitsfamilie, wie auch in der privaten Familie gibt es auch bei uns hier im Team manchmal kleinere "up and downs" die jedoch die gesamte Arbeitsfamilie wieder stärken