Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungBezahlung und allgemein andere Vorteile als Mitarbeiter
Im Unternehmen gibt es viele unterstützende Tools und Routinen (zB Checklisten), die Sicherheit bei der täglichen Arbeit geben, sodass Mitarbeiter zusätzlich zur guten Einschulung ein Fangnetz haben.
Man kann mit ihnen reden, ziemlich egal um welches Thema es sich handelt.
Wenn man mal spontan Zeitausgleich oder Urlaub benötigt ist das kein Problem - ist für mich, da ich Familie habe, extrem wichtig.
Die Chefs stehen hinter einem, wenn mal ein Klient das Gefühl hat, dass etwas nicht so gelaufen ist wie es soll.
Arbeitsklima und der Umgang innerhalb des Unternehmens
Mehr Pausen und mehr alternative Arbeitsherangehensweisen
Derzeit keine, die Chefs nehmen aber jede Anregung auf und gute Vorschläge werden rasch umgesetzt.
keine Verbesserungsvorschläge notwendig
Der am besten bewertete Faktor von Casapicola & Gross Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungs ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Super nette Kollegen und Kolleginnen
alle ziehen an einem Strang. Die geringe Fluktuation kommt nicht von ungefähr.
Kollegen sind sehr hilfsbereit! Wenn einer nicht weiter weiß bei einer Problematik oder besonderen Fallstellung, versuchen wir gemeinsam mit unseren Chefs eine Lösung zu finden.
Wenn jemand auf Urlaub geht oder Krank ist oder einfach keine Zeit hat, übernehmen die Kollegen auch dringende Angelegenheiten wie LV-Abrechnung, BH, ... - bei dieser Gelegenheit ein großes DANKE an meine Kollegen!!
Ich wurde während meines Praktikums von allen Kolleginnen bestens unterstützt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildung ist ein wichtiger Bestandteil um up-to-date zu bleiben
Weiterbildung wird sehr gefördert und WIFI Kurse werden vom Unternehmen bezahlt. Dementsprechend schnell wachsen Mitarbeiter in neue Wissensgebiete und Aufgabenbereiche hinein. Die Bezahlung wächst mit.
Das konnte ich während des Praktikums nicht beurteilen, für die Kolleginnen scheint es zu passen.
Sofern ein Weiterbildungswunsch besteht muss man einfach nur mit unseren Chefs reden!
