Ihr Unternehmen?
Kufner GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Kantine
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Parkplätze zur Verfügung stehen.
Das er in der Nähe ist...
Arbeitsweg.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung dem Arbeiter gegenüber
Informationen von" oben "nach "unten "funktionieren.Anders herum nicht.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation verbessern und mehr mit den Untergebenen reden.
Arbeiter als Menschen betrachten
Material Ermüdung in den Griff bekommen.Fixe und detaillierte Arbeitsschritte und Lagerplätze.Bezahlte Berufskleidung.Fond Beteiligung.Prämienzahlung.Angestellten Arbeitsplätze und Arbeiter Arbeitsplätze wieder in bessere Balance bringen.Mehr bezahlte externe Fortbildung.Bessere Arbeitsbedingungen für ü.50 jährige.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Kufner ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Aufgaben sind sehr unterschiedlich und abwechslungsreich. Man muss sich diese meist selbst erarbeiten bzw ist man oft auf sich alleine gestellt und muss selbst sehen, wie man zurecht kommt. Einschulungen werden oft nur halbherzig gemacht. Die Aufgaben sind nicht gerecht aufgeteilt. Wer beim Vorgesetzten gut dasteht, bekommt bessere Fälle. Aber meist kennt sich dieser selbst nicht aus. Es habert sehr am Prozessmanagement.
Viele wechselnde Aufgaben.Viele verschiedene Produkte.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kufner ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ruf ist besser als er wirklich ist.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden nicht oder nur selten angeboten. Es werden intern Schulungen durchgeführt, wobei es dafür keine Bestätigungen gibt. Es wird laufend betont, dass kein Budget vorhanden ist. Man kann sich persönlich nicht weiterbilden.
Hier tritt man auf der Stelle.Es werden nur interne Weiterbildungen Angeboten und die sind ein Hohn.Ohne Zertifikat und ohne Urkunde und ohne Beurteilung.Es handelt sich um die reine Anwesenheit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kufner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Kufner besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kufner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kufner als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mögliche Geschäftschancen verpassen und Nach Leistung beurteilen.














