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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • RabatteRabatte
    12%12
  • KantineKantine
    8%8
  • CoachingCoaching
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Auf dem richtigen Weg, aber ausbaufähig
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Spontan frei
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Wem man einen freien Tag braucht bekommt man in meistens auch
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Eine Gewisse Freiheit
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Es gibt 2 mal die frisches Obst , Gratis Kaffee
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Firma befindet sich auf dem richtigen Weg. Um aber zukünftig mit den Entwicklungen am Arbeitsmarkt mit halten zu können , bedarf es mehr und schnellere Beweglichkeit
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Das Mitarbeiter die sich für das Unternehmen einsetzen, dies nicht honoriert bekommen.
Die Kommunikation und keine Kantine
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Arbeitskollegen, Atmosphäre.
Alle arbeiten gegeneinander.
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Keinerlei interesse zur Weiterbildung der Mitarbeiter
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Firma befindet sich auf einem guten Weg. Um aber zukünftig auch auf die Qualität der Arbeiten und der Produktion der Produkte zu achten, bedarf es einer schnellen Lösung und Umsetzung von zukunftsträchtigen Lösungen
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Das was sie von ihren Mitarbeitern verlangen im Bereich Arbeitssicherheit, sollen wie selber vorleben.
Eine neue Kantine und mehr auf die Arbeiter achten
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Weiterbildung der Mitarbeiter sollte höchste Priorität haben
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Auf die Sorgen der Arbeiter hören. Offene Kommunikation!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Sika ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


schade um das Unternehmen und die tollen Produkte
4
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sehr interessant
5
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Abwechslungsreiche Aufgaben
5
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sehr interessante Aufgaben,
Ich finde den Betrieb selber interessant und lerne jeden Tag was neues.
4
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Sehr abwechselnd, eigene Ideen können eingebracht werden
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sika ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Leider Fehl am Platz
1
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wichtige infos werden nicht weitergegeben
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Früher war es noch aber jetzt nicht mehr
2
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Wird nicht geboten! Anstatt potentielle Mitarbeiter zu fördern, wird lieber jemand neues eingestellt
1
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Wird nicht angeboten
1
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Bei Weiterbildung Word so gut wie keine Unterstützung bereitgestellt
1
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Alle Chancen wenn man motiviert ist, Weiterbildung wird gefördert
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sika wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Sika schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 54% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sika als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sika als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Sika
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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