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Springer 
& 
Jacoby 
Wien
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score10 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Account Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø43.900 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Springer & Jacoby Wien
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Gründlich sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Springer & Jacoby Wien
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Persönliche Bedürfnisse werden immer respektiert
Rücksicht auf Privates
kleines, familiäres Team
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fehlende Führungsqualitäten was letztendlich zu Frust bei allen führt
Hierarchien, Manipulation und Aggression
trotz starker Fluktuation wird nicht über Veränderungen nachgedacht
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einschulungsphase für Neue sollte besser durchdacht und geplant werden.
Bewertung lesen
Führungsstil überdenken und zeitgemäßer agieren
Führungskräfte / Lehrgänge / Fortbildungen
offenere Gesprächskultur fördern, bei Anliegen auch wirklich reagieren, konstruktives Feedback geben anstatt nur zu kritisieren, bessere IT Infrastruktur
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Springer & Jacoby Wien ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gute Arbeitszeiten, wünsche Bedürfnisse werden respektiert und es gibt immer eine lösung

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Springer & Jacoby Wien wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Springer & Jacoby Wien schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden Springer & Jacoby Wien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Springer & Jacoby Wien als eher modern.
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