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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Aufgaben, Wertschätzende Kommunikation untereinander, Fringe Benefits in Form von Vergünstigungen und Guthaben und vieles mehr
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die erwähnten zu langen Öffnungszeiten der Klinik, in Kombination mit 2x Morgensitzung. Diese Kombination ergibt zu lange Präsenzzeiten.
Verbesserungsvorschläge
Öffnungszeiten wieder anpassen. Für die aktuellen Öffnungszeiten müsste Personal aufgestockt werden.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alpstein Clinic Switzerland ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider hatte die GL vor einigen Jahren die Idee, die Klinik länger zu öffnen. Das Personal arbeitet allerdings gemäss den Arbeitsverträgen ohne Funktionsstufe 8h 30 Minuten. Mit den Morgensitzungen, sowie längeren Öffnungszeiten ist man dauernd stundentechnisch im Plus. Irgendwann müssen diese Stunden dann jeweils abgebaut werden, was häufig gar nicht so einfach ist. Auch trägt das m.M. nach nicht zu einer genügenden Erholung bei. Erschöpftes Personal lohnt sich nicht. Alle anderen biologischen Kliniken in der Region haben auf diesen Entscheid ...
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