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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 63 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 63 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn die Tür sich schließt und ich Feierabend habe.
Innovativer Maschinenpark, respektvoller Umgang
auf Augenhöhe und kollegiales Miteinander. Das viel in die Zukunft investiert wird.
Der Moment wenn man Feierabend hat und die Tür nach draußen passiert!
Arbeitsklima und Abteilungsleiter Vp
Ich finde gut am Arbeitgeber dass sie jedem eine Chance geben - ob Gelernter oder Quereinsteiger.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das erst reagiert wird, wenn es nur noch durch einen enormen Mehraufwand durchgeführt wird. Es ist nicht wichtig wie man etwas sagt, sondern wer etwas sagt.
Kommunikation
Vorgesetzte
Lohn
Die neuen Anlagen
Der Abteilungsleiter und seine Spionen
Kritikpunkt betrifft HR. Man wird nicht ernst genommen. Zuhören fällt den Personen wohl schwer oder es besteht kein Interesse wenn man mit einem Problem oder einer Frage zu den betroffen Personen kommt. Vielleicht fehlt es auch einfach an Fachwissen bei der Ein oder Anderen. Da können sich die Älteren noch einiges abschauen von den Jungen, die sind noch nicht so abgestumpft. Da gibt es noch viel Luft nach oben.
Parkplatz muss bezahlt werden! Andere Firmen in reinach stellen diesen gratis zur Verfügung!
Verbesserungsvorschläge
Diese Firma hat mir nicht gezeigt, wie Arbeit funktionieren sollte, sie hat mir gezeigt, wie Machtmissbrauch aussieht, wenn er jeden Tag Normalität ist. Wer dort länger bleibt, lernt nicht Loyalität, sondern Abstumpfung. Und wer geht, geht nicht, weil er zu schwach war, sondern weil er stark genug war, sich nicht weiter wie ein Stück Vieh behandeln zu lassen.
Diese Firma ist ideal für alle, die sich fragen, ob sie am richtigen Ort sind. Die Antwort liefert der Arbeitsalltag zuverlässig. Wer bleibt, gewöhnt sich. Wer geht, versteht. Und genau dafür ist dieses Unternehmen tatsächlich gut: Es öffnet einem die Augen oft erst kurz vor der Kündigung.
SL durch qualifiziertes Personal austauschen
Einige Mitarbeiter im unteren bis mittleren Management müssten ersetzt werden, da diese keinerlei Sensibilität für die Bedürfnisse ihres Teams haben!! Mobbing, Diskriminierung und Verstösse gegen geltendes Arbeitsrecht (z.B. Ferienplanung) sind an der Tagesordnung!!
Jeder von der Kollegen Fraktion wünscht sich den Austausch der 2 Schichtführer vom ganzen Herzen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,6
Der am besten bewertete Faktor von Birkhäuser+GBC ist Kollegenzusammenhalt mit 2,6 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).
Für die meisten ist der Zusammenhalt sehr wichtig im Unternehmen. Der Zusammenhalt ist sehr Familiär, was für die Firma spricht.
Bei vielen merkt man das die Arbeitskollegen einen noch bei dieser Firma hält.
Kollegen sind gut und die halten den Laden noch zusammen… aber leider jeden Monat weitere auf der Flucht!
Zur Zeit haben einige das Gefühl das sie bespitzelt werden was ich persönlich nicht bestätigen kann.
Nur positive Erfahrungen gemacht. Aber man weiss nie was hinter seinem Rücken geredet wird.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Birkhäuser+GBC ist Arbeitsatmosphäre mit 2,0 Punkten (basierend auf 38 Bewertungen).
Ich arbeite in der pp wv, und kann nur über Kununu meine Meinung frei äußern.
Diese Firma ist ein eindrucksvolles Beispiel dafür, wie konsequent man zeigen kann, dass der Mensch nur eine lästige Randbedingung ist. Wer hier anfängt, sollte idealerweise keine Erwartungen mitbringen – sie würden ohnehin nur stören.
Leistung wird stillschweigend eingefordert und ebenso stillschweigend entwertet. Anerkennung gilt als unnötiger Kostenpunkt, Entwicklung als theoretisches Konstrukt. Lohnerhöhungen existieren vor allem als Gesprächsübung, bei der man lernt, wie höflich Ablehnung klingen kann.
Diese Firma war kein Arbeitsplatz, sie war ein Schlachthof für Motivation.
Die Abteilungsleiter und Schichtleiter trugen ihre Titel wie Peitschen in der Hand – nicht um zu führen, sondern um zu brechen. Mitarbeiter waren dort keine Menschen, sondern Nummern, austauschbar wie verschlissene Werkzeuge. Man sprach nicht mit ihnen, man bellte sie an. Respekt war ein Fremdwort, Menschlichkeit ein unbekanntes Konzept.
Unterirdisch
Sehr schlecht! Ein Vorgesetzter, der keine Ahnung von Mitarbeiterführung und klarer Kommunikation hat. Heute mal so, morgen wieder genau das Gegenteil. Gewisse Personen werden klar bevorzugt, andere werden runtergemacht!!!
Die Atmosphäre bei der Packungsbeilagen Abteilung gleicht einer Kindertagesstätte!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).
Wenn es die Qualifikation und die Motivation zulassen, wird jeder Mitarbeiter gefördert. Es steht und fällt mit der eigenen Bereitschaft mehr zu leisten.
Da werden bei der Einstellung Versprechen zur Weiterbildung gemacht, die dann aber nicht eingehalten werden!
Ja Weiterbildung zur Putzfrau!
Viles wurde versprochen nichts wurde gemacht.
Es besteht immer die Möglichkeit aufzusteigen. Dies wird durch Vorgesetzte unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Birkhäuser+GBC wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Birkhäuser+GBC schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 14% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Birkhäuser+GBC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 45 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 34 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Birkhäuser+GBC als eher traditionell.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
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Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Meinung sagen und Jeden Fehler kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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