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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Er ist sehr hilfsbereit. Er hat immer ein offenes Ohr für Anliegen und ist auch bei privaten Themen ansprechbar. Der Umgang ist freundlich und respektvoll. Zudem nimmt er sich Zeit für die Mitarbeitenden und begegnet ihnen mit Wertschätzung.
Besonders wird auch geschätzt, dass er grossen Wert auf die Fürsorge der Patienten legt und sich sorgfältig um sie kümmert.
Praxis gut gelegen. Modern. Schöne Praxis.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keinerlei Wertschätzung gegenüber mitarbeiter. Vornerum gegenüber Patienten alles super. Hintenrum Katastrophe. Alles geht um Geld.

Verbesserungsvorschläge

den Mitarbeitern zuhören. Patienten richtig und Zeitnah betreuen auch wenn keine lust. Mitarbeiter sind keine Roboter. Respektvolle Wortwahl.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Gastroenterologie Limmat Tower ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Unter Mitarbeiter ja. Aber Hirarchie zwischen Chef und Personal deutlich zu spühren.

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gastroenterologie Limmat Tower ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kein Sozialbewusstsein

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Kurse und Weiterbildungen die einen Praxisbezug aufweisen und sich direkt in der beruflichen Tätigkeit umsetzen lassen, sind erwünscht.
5
Bewertung lesen
Nicht gewünscht!
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gastroenterologie Limmat Tower wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Gastroenterologie Limmat Tower schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gastroenterologie Limmat Tower als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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