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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Steif und unpersönlich sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Coaching
Essenszulage
Kantine
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
DiensthandyCoop Personal Rabatt-Karte
Personal Verkauf
Gutes Team
Das man als Angestellte uber 50 sehr wertschätzend ist
Ideen dürfen eingebracht und nach Möglichkeit auch umgesetzt werden. Die Wertschätzung der Vorgesetzten ist spürbar.
Weiterbildungsmöglichkeiten.
Innovation.
Produkte/Branche.
Gute Sozialleistungen und Rabatten.
Arbeitszeiten: Mo-Fr entweder von 9 bis 18:30 oder von 11 bis 20 Uhr aber Samstag von 7
Keine Möglichkeiten beruflich aufzusteigen oder kleineres Pensum zu erhöhen
Sehr kurze Pause
Parkplatz müssen Mitarbeiter zahlen
Alles. Insbesondere eure Lügen...
Führungsstil, von den Vorgesetzten. lässt sehr zu wünschen.
Wenn in einer Abteilung niemand länger als ein Jahr bleibt, sollte etwas ändern. Eventuell beim Vorgesetzten der Abteilung beginnen liebes Personal?! Rechtliche Bestimmungen betreffend Arbeitszeiten werden gekonnt ignoriert. Ich muss mein Rechtsschutz einschalten.
Das hinterdurch alles vertuscht wird und mit Unterstüzung von hoch positionierten Personen gekündigt wird. Sehr viele bekannte Vorfälle.
Einfach alles verbessern
Filialen alle renovieren.
Mehr Personal.
Muss dringend die Arbeitsprozesse optimieren, und jedem eine Chance geben. Nicht alle MA werden gleich behandelt.
Einen Wechsel der Vorgesetzten wäre nicht schlecht
Es sollten Führungskräfte mit Erfahrung angestellt werden und nicht die mit Persönlichkeits problemen zu kämpfen haben. Klar sind die günstig für das Unternehmen aber für wohl von Mitarbeiter ...Kunden und Umsatz, sehr schlecht.
Der am besten bewertete Faktor von Import Parfumerie ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Der Zusammenhalt im Team ist mit allen Mitarbeitenden auf allen Stufen sehr gut. Jeder ist stolz einen Teil des Teams zus ein und gibt sein Bestes.
Zum Glück kann man in der Pause noch gut zusammen reden. Muss man trotzdem aufpassen
Super Team, Hilfe untereinander ist immer da.
Auch hier muss ich unterscheiden. Mein eigenes Team im Laden hält zusammen.
Die Kolleginnen auf gleicher Stufe versuchen immer einem auszuspielen. Grosses Konkurenzdenken.
Immer wieder unsicher, jede hat Angst vor dem Fehler! Mann muss perfekt sein! Sehr viel Druck wie noch nie zuvor... wenig Lohn, mann wird nicht geschätzt...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Import Parfumerie ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Karriere, was? in der Logistik ist man auf der falschen Seite. Wenn man Weiterbildung hat, bleibt man besser nicht hier.
Keine Möglichkeiten sich weiterzubilden
Stagniert,die die weiterkommen wollen,geht nichts. Bin zufrieden mit meiner Position und möchte nicht noch mrhr Druck und Verantwortung. Also spielt für mich dieser Punkt keine Rolle.
Keine Chance