Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Agentur ist inhabergeführt und hat flache Hierarchien. Der Gestaltungsraum ist sehr gross und unternehmerisches Handeln wird unterstützt und wertgeschätzt.
Tolle Lage, tolles Team und interessante Kunden. Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert (auch intern)
Transparente Kommunikation, kollegialer Umgang, gutes Team.
Lage der Agentur ist super.
Durch die grösse der Agentur sieht man viel an grosse Jobs ran. Man muss sich oft selber Schulen und kommt daher weiter, man lernt viel. Tolle Ideen wie z.B Brainfoods oder Kreatage kann man nur wertschätzen.
Dass sie locker mit uns umgehen. Es ist dennoch professionell.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles. Diese Firma hat mich kaputt gemacht. Ich bin immer noch traumatisiert und wütend.
Keine Fehlertoleranz, ständiger wechsel der Angestellten, keine Work-life-Balance
Ich wünschte mir mehr spannende Kunden
Abmachungen werden oft nicht eingehalten. Kaum Überstunden Kompensation, Wertschätzung des Teams ist auch nicht da wos sein sollte. Denke darum kommen und gehen auch so viele Mitarbeiter.
Respektlosigkeit von Vorgesetzten (gilt für jede Abteilung), selber mitdenken ist nicht gewünscht
Verbesserungsvorschläge
Noch stärker in die Ausbildung der Mitarbeiter investieren.
Weniger Selbstinszenierung als junge, tolle Werbeagentur und vielleicht mehr auf die Bedürfnisse und anliegen der Mitarbeiter eingehen.
Mehr Respekt gegenüber den Arbeitnehmern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Inhalt und Form Werbeagentur LSA ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Viele grosse Kunden und viele coole Projekte.
Abwechslungsreich. Von pragmatischen bis kreativen Jobs hat es alles dabei.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Inhalt und Form Werbeagentur LSA ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
GIBT ES NICHT. Überstunden JEDEN Tag. Kein Recht auf Kompensation. Man wird sogar beschuldigt dass man faul ist und sich nicht weiterentwickeln will, nur weil man nach 8.5 Stunden Arbeit schon nach Hause will.
in-ex-is-tent!!!
Viele Überstunden, kaum Kompensation.
Interessiert wirklich niemanden
Interessiert Niemanden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung kann man machen und wird auch unterstützt. Wenn man aber dann keine machen will, wird man schlecht eingestuft.
Man wird bei der Weiterbildung unterstützt und gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Inhalt und Form Werbeagentur LSA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Inhalt und Form Werbeagentur LSA schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Inhalt und Form Werbeagentur LSA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Inhalt und Form Werbeagentur LSA als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bewährtes wiederholen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
















