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Peterhans 
Handwerkercenter 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score8 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Verkaufskraft im Einzelhandel2 Gehaltsangaben
Ø58.700 CHF
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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • KantineKantine
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

2012-2019 war Peterhans ein Super Arbeitgeber.
Wir (Das Verkaufspersonal) waren Top, heute ist die Firma nicht mehr ansatzweise vergleichbar.... Schade.
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Möglichkeit an Weiterbildungen teil zu nehmen.
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Spannende Tätigkeiten, faire Arbeitsbedingungen, kurze Entscheidungswege, gutes Arbeitsklima, enge und stets angenehme Zusammenarbeit mit Inhaber
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Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, Vorschläge werden wichtig genommen.
Immer offen für Weiterbildung.
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Sozial, der Mitarbeiter hat einen hohen Stellenwert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Neue Geschäftsleitung, Leitung im Laden, Ausnahme (Stv. Verkaufsleiter)
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Probleme, welche mehrere Personen oder Abteilungen betreffen, werden im Keim erstickt und können nicht in der ganzen Geschäftsleitung platziert werden.
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Der Handel ist im Wandel. Unsere Infrastruktur mit dem Ladengeschäft (hightouch) ist kostenintensiv. Viel zu oft steht mittlerweile der Preisvergleich mit dem Internet im Vordergrund.
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Die Arbeitszeiten sind unatraktiv. Zu wenig Fachpersonal
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der ganzen Firma würde es gut tun, wenn die Geschäftsleitung inkl. M.P. selber einige Tage im Jahr als stille Beobachter an der Front eingesetzt würden.
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Auf dem eingeschlagenen Weg weiterfahren und sich den neuen Technologien stellen.
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Digitale Prozesse weiter vorantreiben.
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Öffnungszeiten muss man ändern. Handwerkercenter sollten Samstags geschlossen haben
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Peterhans Handwerkercenter ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


ältere Kollegen profitieren eher vom "alten-Hasen" Bonus
5
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peterhans Handwerkercenter ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr sehr trauriger Lohn..
1
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Fairer Gehalt, zeitgemässe Sozialleistungen
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Schweizerbürger werden als Führungskraft eindeutig bevorzugt. Geht in die Richtung Rassismus.
1
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Eher schwierig, da interne Hierarchie genau geregelt wird
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Peterhans Handwerkercenter wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Peterhans Handwerkercenter besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Peterhans Handwerkercenter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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