Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Entscheidungsfreiheit
Eigenverantwortung
sehr verständnisvoll
Für den Lebenslauf
Teamwork zwischen allen Abteilungen
Zentral gelegen, Shopping unmittelbar am Hotel, Grossartige Parking Möglichkeit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
sehr unorganisiert und kommuniziert selten
Personalsituation
Bad management, basically zero benefits, zero training
Chefetage & Mitarbeiter
Wer in den richtigen Vorgesetzten genug Freizeit & Liebe investiert kommt weiter.
Verbesserungsvorschläge
Work Life Balance
Gleiche Regeln für alle
mehr kommunikation
Please be aware that an “Arbeitszeugnis” MUST be given
Die Chefetage wechseln
Mobber sollen Folgen ihres Tuns tragen, egal welcher Gehaltstufe.
Dienstwege einhalten.
Mitarbeiter vor ausfälligen Kunden schützen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radisson Blu Hotel Zurich Airport ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hotelbranche üblich
Die Zeiten der Stempeluhr werden regelmässig nach unten Angepasst.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Viel versprochen, nichts eingehalten
Wer zur "Germanischen Elite" zählt, kann viel erwarten, wer nicht dazu zählt, der kann nur warten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Radisson Blu Hotel Zurich Airport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Radisson Blu Hotel Zurich Airport schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Radisson Blu Hotel Zurich Airport als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.