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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 1,4Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 1,4Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zentrale Lage
Bewertung lesen
Gute Mischung von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, professionell, respektvoller Umgang ohne Konfliktvermeidung, zentraler Arbeitsplatz, faire Sozialleistungen.
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Zentrale Lage
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Geringe Wertschätzung
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Innovationmut dürfte teilweise grösser sein. Das ist auch den knappen finanziellen Mitteln geschuldet, auf die das Unternehmen nur bedingt Einfluss hat (Trägerschaft sind die reformierten Kirchen in der Deutschschweiz; das Budget wurde in den vergangenen Jahren aus Spargründen merklich heruntergefahren).
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Machtspiele und Intrigen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Innovation, was aber von den Mitteln der Trägerschaft abhängig ist
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Reformierte Medien ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hohes Mass an Bewusstsein dieser Thematik, inkl. blinder Flecken.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Reformierte Medien wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Reformierte Medien schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Reformierte Medien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

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