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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 53 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Diensthandy
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Spannende Kunden und Projekte; konnte sehr viel lernen
Der Wille ist da.
Gleichgewicht zwischen Arbeit und Leben
Überzeitkompensation und 6 Wochen Ferien sind einmalig in der Branche und helfen dabei, die Extra Mile gehen zu wollen. Obwohl es keine Home Office Regelung gibt, arbeiten die meisten Mitarbeitenden regelmässig in der Agentur, da man gerne vor Ort ist.
Aperos, Mitarbeiterzusammenhalt, gute Büroräumlichkeiten, Weihnachtsfeiern und Sommerfeiern sind mega cool. Man hat ausserdem einen Firmenlaptop erhalten, was meiner Meinung nach zu dieser Zeit fortschrittlich war. Gratis Kaffee, Gratis Früchte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigenkritik.
- Kommunikation
- Wertschätzung
- Personalplanung
- Langfristiges wirtschaftliche denken
Die Intransparente Art und Weise wie über die Sicherheit des eigenen Jobs gesprochen wird. Nämlich gar nicht. Schlecht ist auch wenn aus ökonomischen Gründen gefeuert werden muss und infolgedessen mangelnde Kenntnisse im Bereich Kreation, trotz fundierter Ausbildung/Studium und jahrelange Erfahrung, vorgeworfen werden.
Jeder Mitarbeiter ist ersetzbar. Die Wertschätzung fällt fast komplett aus.
schwieriges Branchenumfeld
Verbesserungsvorschläge
Ein Umfeld mit zu vielen Ja-Sagern funktioniert in guten und bremst in schlechten Zeiten. Nicht nur senden sondern auch empfangen kann helfen.
Arbeiten Sie für Ihre Mitarbeiter, nicht für sich selbst. Machen Sie aus Ihren Managern Menschen, die den Willen haben, etwas zu verändern, und die über die TATSÄCHLICHE Erfahrung verfügen, dies auch durchzuziehen und umzusetzen.
- Kommunikation verbessern
- Menschlicher sein
Viele Lügen und Intrigen (Top -> Bottom)
Transparenter mit ArbeitnehmerInnen umgehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Wirz Group ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
sehr positiv, sehr kollegial
sehr freundschaftlich
Beste Team. Dafür kommt man gern ins Büro, die Leute stützen sich gegenseitig.
Es wird füreinander geschaut.
Innerhalb der Abteilungen arbeiten die Menschen gut zusammen. Abteilungsübergreifend ist das eine absolute Katastrophe. Es gibt einfach keinen Respekt füreinander.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wirz Group ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
aktuell wenig Spielraum
Dafür ist kein Geld da.
Es ist viel Überzeugungsarbeit nötig.
Wirz unterstützt die eigenen Mitarbeiter nach Absprache bei Weiterbildungen und ermöglicht Veränderungen. Beförderungen sind Teil des Karriereplans und auch Versetzungen in andere Abteilungen sind möglich.
Einzelne können sich entwickeln und machen Karriere; das sind aber nur wenige, da kaum jemand länger als 2 Jahre hier arbeitet.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wirz Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Wirz Group schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wirz Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 50 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wirz Group als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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