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Burda Digital Systemsals Arbeitgeber

Deutschland,  4 Standorte Branche EDV / IT
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Burda Digital SystemsBurda Digital SystemsBurda Digital Systems

Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (15)
    37.5%
    Gut (8)
    20%
    Befriedigend (9)
    22.5%
    Genügend (8)
    20%
    3,23
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,83
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

BurdaSolutions ist der interne IT-Dienstleister des international agierenden Tech & Media Konzerns Hubert Burda Media. Mit unseren Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden in den Geschäftsbereichen Medienmarken National und International, Druck und in den Digitalmarken von Hubert Burda Media bei der Erstellung, Vermarktung und dem Vertrieb ihrer Produkte.

Das Team von BurdaSolutions vereint die Leidenschaft für digitale Medien und IT.

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Kennzahlen

Mitarbeiter

200

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Mit rund 200 Kollegen an den Standorten München, Offenburg, Hamburg & Berlin stellen wir den Konzerngesellschaften innovative IT-Arbeitsplatzausstattung, inklusive dem zugehörigen plattformübergreifenden IT-Support zur Verfügung. Zu den Leistungen von BurdaSolutions gehören zusätzlich die Beratung, Entwicklung und der sichere Betrieb von Anwendungen in private- / hybrid- Clouds, im eigenen Rechenzentrum oder mit unseren externen Partnern. BurdaSolutions verfügt über tiefes Fachwissen und eine langjährige Erfahrung in den Themengebieten Business Intelligence, CRM, ERP und mobile Applikationen.

Perspektiven für die Zukunft

Den Algorithmus Ihrer Karriere schreiben Sie selbst. BurdaSolutions bietet Ihnen dafür das ideale Umfeld. Hier treffen Sie auf Menschen, die Sie auf Ihrem Weg unterstützen, und finden offene Türen für Ihre Ideen.

Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Aktuelle Stellenangebote finden Sie hier:

http://blog.burdasolutions.com/karriere

Benefits

Als 100%-ige Tochter der Tech&Media Company Hubert Burda Media, bieten wir Ihnen die Vorteile eines international agierenden Unternehmens mit Tradition:

Umfangreiche Weiterbildungsprogramme

Vielfältige Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, mittels Fach-und Führungsprogrammen oder Soft Skill Workshops.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Ja.

Betriebskindergarten

Ja.

Gesundheitsmaßnahmen

TAKE CARE, das betriebliche Gesundheitsmanagement von Burda

Homeoffice
Ja.

Kantine

An den Standorten München und Offenburg gibt es Kantinen, die die Mitarbeiter vom Frühstück bis zum Abendessen versorgen, inklusive vegetarischer Gerichte und Salatbar. In München gibt es mit der "Burda Bar" noch ein kleines Stück Italien...

Mitarbeiterrabatte
Für unsere Mitarbeiter bieten wir viele attraktive Rabatte an, z.B. auf Sportevents, Theater- oder Restaurantbesuche.

Mitarbeiterhandys
Ja (nach Bedarf).


4 Standorte


  • Arabellastraße 29
    81925 München
    Deutschland

  • Hubert-Burda-Platz 2
    77652 Offenburg
    Deutschland

  • Große Elbstraße 59-63
    22767 Hamburg
    Deutschland

  • Postdamer Straße 7
    10785 Berlin
    Deutschland

Für Bewerber

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Wir wünschen uns Mitarbeiter mit...

  • hoher Service- und Dienstleistungsorientierung
  • selbständiger und qualitätsorientierter Arbeitsweise
  • Freude an Teamarbeit
  • Kommunikationsstärke


Gesuchte Studiengänge

Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Burda ist ein Unternehmen für Unternehmer. Wir bieten herausfordernde Aufgaben, Raum für Ihren Gestaltungswillen und lassen viel Platz für Individualität.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

"Media is people business" - diesem Grundsatz von Dr. Hubert Burda folgend investiert Hubert Burda Media sowohl in eine umfassende Nachwuchsförderung als auch in die Weiterbildung der Führungskräfte im Haus. Mitarbeiter haben die Chance sich in unterschiedlichen Förderprogrammen Fachwissen und Managementkompetenz anzueignen.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

BurdaSolutions gehört zum Tech & Media Konzern Hubert Burda Media. Wir bieten Ihnen die Vorteile eines international agierenden Unternehmens mit Tradition und vielfältige Weiterbildungsprogramme.


Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

"... in good company": Das ist das Versprechen an unsere Mitarbeiter, ein guter Arbeitgeber zu sein. Ein Arbeitgeber, der solide Rahmenbedingungen schafft, der seine Mitarbeiter mit individuellen Stärken und Fähigkeiten wertschätzt und sich gemeinsam mit Ihnen weiterentwickelt. In diesem Angebot steckt auch die Erwartung, dass diese Chance aktiv genutzt wird. Dazu gehört es Veränderungen selbst zu gestalten, täglich über den Tellerrand hinaus zu blicken und in ambitionierten Projekten mit Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen zusammenzuarbeiten. Nur so erreichen wir unser Ziel: Gemeinsam zu wachsen, indem wir nach Neuem streben.


Unser Rat an Bewerber

Zeigen Sie uns Ihre Persönlichkeit und Ihre Motivation in einem kurzen Anschreiben (nicht länger als eine Seite). Was sind Ihre beruflichen Wünsche? Was bieten Sie?

Strukturieren Sie Ihren Lebenslauf in übersichtlichen Blöcken, wie z.B. Ausbildung, Berufserfahrung, Persönliches...

Weitere Tipps:

  • Initiativbewerbungen sind jederzeit erwünscht
  • Bei Bewerbungen per E-Mail senden Sie bitte sämtliche Unterlagen (inkl. Anschreiben) als separaten Anhang, z. B. in einer PDF-Datei


Bevorzugte Bewerbungsform

E-Mail


Burda Digital Systems Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,23 Mitarbeiter
3,83 Bewerber
0,00 Azubis
  • 03.Sep. 2018 (Geändert am 11.Sep. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre geprägt durch starke Mitarbeiterförderung und Entwicklungschancen. Zusätzliche Motivation durch zahlreiche Teambuildingmaßnahmen.

Vorgesetztenverhalten

Man wird konkret in Entscheidungen miteinbezogen. Sehr offene Feedbackkultur.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gutes Miteinander. Darüber hinaus tragen Teambuildingmaßnahmen und Mitarbeiterevents zu einem guten Betriebsklima bei.

Interessante Aufgaben

Durch verschiedene Projekte bleiben die Aufgaben stets interessant.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei uns wird unter anderem sehr viel auf Erfahrung gesetzt. Auch langdienende Kollegen werden daher gefördert und geschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Eine gute Förderung der Personalentwicklung sind bei uns maßgebend. Die Konzernmutter bietet hier eine Vielzahl an spannenden Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Löhne und Gehälter sind angemessen und werden leistungsgerecht gezahlt.

Arbeitsbedingungen

IT-Ausstattung ist stets auf dem neuesten Stand der Technik. Die Büroräume sind sehr gepflegt.

Work-Life-Balance

Homeoffice wird ermöglicht und gefördert. So kann man Beruf und Alltag prima miteinander vereinbaren. Auch sportliche Aktivitäten (z.B. Mitgliedschaft im Fitnessstudio) werden gefördert.

Pro

Um den Einstieg so unkompliziert wie möglich zu gestalten, wurde mir ein Appartement für die ersten Monate von seiten des Arbeitgebers zur Verfügung gestellt. Es werden zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen von Seiten des Arbeitgebers angeboten. Ferner erhält man ein Gratis-Zeitschriftenpaket.

Contra

Probleme werden gemeinsam angesprochen und kurzfristig bis langfristig gelöst. Daher gibt es für mich an dieser Stelle nichts bedeutend Negatives zu berichten.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Burda Digital Systems GmbH
  • Stadt
    Offenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 22.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt reichlich Unterstützung. Ein moderner IT-Arbeitsplatz mit vielfältigen Möglichkeiten rundum vernetzt und Firmenhandy sind eher die Regel als die Ausnahme.

Vorgesetztenverhalten

Es wird eine Kultur der Open-Door-Policy gelebt. Jeder kann jedem auf Augenhöhe begegnen. Probleme werden gemeinsam und konstruktiv gelöst.

Kollegenzusammenhalt

Sehr offenes und hilfsbereites Auftreten. Die Rolle des "Kümmerers" wird in den Teams gelebt.

Interessante Aufgaben

Es ist ein bunter Konzern. Dynamik und Spannung sind vorprogrammiert.

Kommunikation

Reichlich an Formate und Kommunikationskanäle. Die "Unternehmen für Unternehmer"-Kultur macht manchmal die Bestimmung der Zielgruppen spannender. Konzernkommunikation ist auf einem sehr guten Niveau. Verschiedene Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken die Zusammenarbeit und Kommunikation bereichsübergreifend.

Gleichberechtigung

Integrität und Diversity werden großgeschrieben und auch gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei Burda zählt der Mensch.

Karriere / Weiterbildung

An Weiterbildung und Entwicklung wird nicht gespart. Möglichkeiten und Chancen werden gegeben. Starke Unterstützung wird immer geboten.

Gehalt / Sozialleistungen

Es ist an alles gedacht. Fair, wertschätzend und sehr pünktlich.

Arbeitsbedingungen

Neben dem modernen IT Arbeitsplatz ist auch für eine gesunde Ernährung gesorgt. Obst und Gemüse werden wöchentlich frisch geliefert, Wasser und Kaffee sind kostenfrei bereitgestellt. Es ist auch eine Kantine im Campus, die viel Vielfalt und gutes Ambiente bietet.

Work-Life-Balance

Rücksicht auf persönliche Angelegenheiten und flexible Arbeitszeiten sind ein großes Plus für dieses Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Burda Digital Systems GmbH
  • Stadt
    Offenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 02.Mai 2018 (Geändert am 20.Mai 2018)
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Vielseitige und herausfordernde Aufgaben. Was mir besonders gefällt: selbständiges Arbeiten! Es wird einem NICHT ständig auf die Finger geschaut. Verbesserungs- und Lösungsvorschläge werden gern gesehen (man muss sie halt auch mit umsetzen und dran bleiben).

Gleichberechtigung

Ich kann KEINEN Unterschied bei der Behandlung von Männern und Frauen feststellen, auch nicht beim Alter (egal ob schon nahe an der Rente oder frisch im Beruf). Es wird individuell auf die Fähigkeiten und Erfahrungen einer Personen eingangen.

Arbeitsbedingungen

Alles in allem Top!
- Große Büros
- Arbeitshardware steht zur Wahl (MAC oder Windows)
- Jeder bekommt ein neues iPhone und das alle zwei Jahre, sogar auch zur Privatnutzung!
- tolle Möglichkeiten für die Mittagspause (viele Restaurants in der Nähe, Park gegenüber)
- Ein Stern Abzug für die fehlende Klimaanlage und die etwas in die Jahre gekommenen Büros (im Vergleich zu anderen Firmen lässt sich dies jedoch immer noch gut sehen)

Work-Life-Balance

Auf Situationen der einzelnen Mitarbeiter wird eingegangen:
- Home-Office ist möglich
- Überstunden werden mit Freizeitstunden oder Gleittagen ausgeglichen. Jedoch sind generell nicht viele Überstunden notwendig.
- Teilzeitregelungen sind möglich
- Auch spontane Urlaubstage sind kein Problem

Image

Leider etwas schlechtes Image (wie man auch an der Kununu-Gesamtbewertung sehen kann). Es wird daran gearbeitet: allerdings sind ITler nun mal keine Marketing-Experten!

Interessante Aufgaben
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Burda Digital Systems GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (15)
    37.5%
    Gut (8)
    20%
    Befriedigend (9)
    22.5%
    Genügend (8)
    20%
    3,23
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,83
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Burda Digital Systems
3,28
44 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,71
168.975 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.868.000 Bewertungen