Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Rabatte
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die flexiblen Arbeitszeiten: Gleitzeit ohne Kernzeit, Montag bis Samstag zwischen 5:30 und 21 Uhr
Freundschaftliches Verhältnis mit allen, auch mit den Klienten
Digitales Arbeiten, keine Ordner oder Schuhschachteln
Keine Kernzeiten
Das offene und freundschaftliche Verhältnis untereinander, auch mit der Geschäftsführerin.
Gute öffentliche Erreichbarkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zuerst war die Kanzlei sehr gut, dann brachen mehr und mehr die Stützen wegen, so auch gute Klienten. Was man jetzt sieht, dass aus der Kanzlei nichts mehr übrig ist. Lieber hat man Geld für nicht wenige Fotoshootings ausgegeben als für Fortbildungsveranstaltungen.
Was lernt man daraus: "wenn es dem Esel zu gut geht, geht er aufs Eis"
Mitarbeiter werden nicht gleich fair behandelt. Manche haben Freiheiten, andere nicht (zB flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice etc.)
Sehr negative Arbeitsatmosphäre, kein Zusammenhalt, Kommunikation
Alles andere
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Unternehmen wieder schließen
Sich ehrlich Gedanken über die hohe Mitarbeiterfluktuation machen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von flowtags Steuerberatung ist Arbeitsbedingungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
3 Bildschirme pro Arbeitsplatz, alles digital, Klimaanlage.
3 Bildschirme pro Arbeitsplatz, keine Ordner, alles digital
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von flowtags Steuerberatung ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Angeschrien wurden von der Geschäftsführung, da sie einen schlechten Tag hatte
Überhaupt nicht professionell, keine Kommunikationsfähigkeiten oder sozialen Fähigkeiten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ausbildungen werden gezahlt (mit Rückzahlungsvereinbarung) aber in der Freizeit besucht, Fachseminare mit externen Experten finden in der Kanzlei und Arbeitszeit statt
Aus- und Weiterbildung wurde gefordert und gefördert. Die Kosten wurden übernommen, bei Ausbildungen wurden Rückzahlungsvereinbarungen abgeschlossen.
Mitarbeiter werden dort abgeholt wo sie stehen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- flowtags Steuerberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet flowtags Steuerberatung schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei flowtags Steuerberatung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Man selbst sein können.