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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vertrauen in Ihre Arbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist immer noch eine Angstkultur vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzen sollten Ihre Mitarbeiter einbeziehen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bau- und Umweltschutzdirektion wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Bau- und Umweltschutzdirektion besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bau- und Umweltschutzdirektion als eher modern.
Puls
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