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Infometis 
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als Arbeitgeber

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 41 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Infometis ist ein Schweizer IT-Beratungsunternehmen für Softwarequalität, Business Analysis, Testautomation und Quality Engineering. Unsere Consultants begleiten anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichsten Branchen. Gleichzeitig legen wir grossen Wert auf eine Arbeitskultur, die von Vertrauen, Eigenverantwortung und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Wir teilen Wissen, entwickeln uns kontinuierlich weiter und bleiben auch über Kundenprojekte hinweg als Team verbunden.

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • CoachingCoaching
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    34%34
  • ParkplatzParkplatz
    24%24
  • RabatteRabatte
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man fühlt sich schnell aufgenommen und erhält Aufgaben, die einen fordern.
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Ein kollegiales und junges Team.
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Eine faire Bezahlung, faire Sozialleistungen (früher einmal seht gute Sozialleistungen), interessante Themen und grundsätzlich die Möglichkeit sich zu entfalten
Solarstrom für die nächsten Jahre gesichert; viele fahren mit Velo zum Office
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die neue website ;)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Kommunikation, die fehlende Transparenz (zB bei Bonusverteilung), das Wachstum der letzten Jahre, dadurch wurde es leider sehr unpersönlich, zu wenig Mitarbeiterführung
bisher habe ich nichts gefunden
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"Wirkung-Gezeigt-Modell" ist nicht transparent und nicht 100% nachvollziehbar.
Zurzeit finde ich keine Kritikpunkte.
Es gibt keine Punkt den ich als Negativ ausweisen könnte.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Firma verändert sich und wird immer unpersönlicher. Leider schaffen es die Partner nicht die Ambitionen der CEOs den Mitarbeiter klar zu vermitteln. Daher herrscht aktuell eine hohe Fluktuation und viele langjährige Mitarbeiter sind gegangen. Verbesserungsvorschlag ist klar: hört mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter.
Bleibt euren Werten treu!
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Reduktion von Papiernutzung bis zum Abschaffen des Druckers
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Das Unternehmen soll das "Wirkung-Gezeigt-Modell" überdenken bzw. genauer prüfen, wer was tatsächlich an zusätzlichem Einsatz leistet.
Momentan keine :-)
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Infometis ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Nachhaltigkeit ist in der Unternehmenskultur klar verankert. Die soziale Wirkung spielt eine wichtige Rolle in der Unternehmensstrategie.
Viele Mitarbietenden kommen mit dem Fahrrad zur Arbeit
5
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In den Werten verankert
5
Bewertung lesen
Nachhaltigkeit wird gross geschrieben.
5
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Infometis setzt sich für Nachhaltigkeit ein.
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Infometis ist Kommunikation mit 4,4 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Leider fliessen die Informationen nur an den Quartalsmeeting
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildung wird stark unterstützt (sowohl interne Kurse iwe auch finanzielle Unterstützung bei externen Kursen)
5
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Die Karriere lässt sich hier selbst gestalten. Weiterbildungsmöglichkeiten werden stark gefördert und unterstützt.
Wird explizit gefördert (Zertifizierungen etc.)
5
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Über das Ausblidungsbudget kann man ohne komplizierten Genhemigungsprozess an Weiterbildungen teilnehmen.
Weiterbildung ja, Karriere nein.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Infometis wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Infometis besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Infometis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Infometis als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Infometis
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Infometis
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
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