Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Coaching
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Diensthandy
Essenszulage
Hund erlaubtDie Firma möchte sich weiterhin verbessern und das tut sie.
Man hat immer einen Parkplatz
Soziales Unternehmen, stellt auch ältere Personen ein.
Mitarbeiter erhalten Rabatt auf die von der Firma produzierten Waren.
Sehr zuvorkommend und wertschätztend.
Jeder Mitarbeiter kann sich pro aktiv mit Vorschlägen einbringen. Es wird zugehört. Gute Lösungen werden angenommen und meistens umgesetzt. Zusätzlich werden an den gemeinsamen, monatlich stattfindenden "Fish-Znüni`s" die guten KVP`s prämiert.
Externe Weiterbildungen werden keine Angeboten. Weiterbildungen werden nicht oder sehr gering finanziell Unterstützt.
Individuelle Lohnerhöhung und Lohngespräche gibt es keine. Im 2023 gab es 2% mehr Lohn für alle, keinen zusätzlicher Teuerungsausgleich.
Es fehlt ein Geschäftsführer der vor Ort ist.
Eigentlich nichts.
Vorgesetzenverhalten
"Bonussystem"
"Nur" 4 Wochen Ferien
Mehr intern und extern kommunizieren. Eure Stärken zeigen. Mitarbeitende sensibilisieren und 13 Lohn zufügen.
Nicht zeitgemässe Arbeitsabläufe im VKID / Arbeitsverteilung
Ämtliplan nicht durchdacht - willkürlich festgelegt
IT System ist nicht anwenderfreundlich - zu kompliziert
Arbeiten in Eigenverantwortung - leider nein - man wird wie ein Schulbube kontrolliert - da macht Arbeiten keine Freude mehr.
Der Inhaber / Geschäftsführer ist sehr selten vor Ort.
Das Führungsteam (Abteilungsleiter) hat kaum Handlungsspielraum ohne OK des Inhabers.
So Echt bleiben.
Der am besten bewertete Faktor von billerbeck Schweiz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Älteren Kollegen dürfen hier bleiben.
Von der Lehre bis zur Pensionierung im gleichen Unternehmen möglich.
So wie ich es erlebt habe sehr wertschätzend. Man setzt auf Erfahrung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von billerbeck Schweiz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Lohn ist im tieferen Bereich. Fast keine Benefits wie Kantienverpflegung oder lunch checks
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Ist möglich.
Leider war das Arbeitspensum zuwenig.
