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Soziale 
Dienste 
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Uster 
SDBU
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sozialarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø85.500 CHF
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • KantineKantine
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der Grundgedanke, dass man sozial schwächer gestellten Mitmenschen eine Anlaufstelle und Hilfestellung bieten kann, finde ich einfach grossartig.
Was im Leitbild und in den Führungsrichtlinien steht sowie vielen interessanten Möglichkeiten die dieser Verband bietet.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Geschäftsleitung und frühere Abteilungsleiter haben wenig Führungspersönlichkeit.
Grundsätzlich nichts.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Dem Betrieb würde eine Schulung in Sachen "Was ist eigentlich Mobbing und wie kann ich dies erkennen und dagegen vorgehen?
Gewisse Schnittstellenprozesse sind noch ausbaufähig.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Arbeitsbereich ist sehr abwechslungsreich und es stehen einem viele Ressourcen zur Verfügung.
5
Bewertung lesen
Vielfältig, herausfordernd, interessant, spannend und einfach gut für mich.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird viel geredet und neue Ideen wären da...
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wird jederzeit vom Arbeitgeber unterstützt und teils auch initiert.
5
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Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Soziale Dienste Bezirk Uster SDBU als eher modern.
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