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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeDas Team und die Arbeitsatmosphäre in diesem Haus sind top.
Das Gefühl zu haben, dass die eigene Meinung zählt und das Hotel als Teil der Hotelkette Swissôtel Hotels & Resorts, Sitz der Konzernzentrale in Zürich Kloten, nur 15 Fahrt Minuten entfernt, sehr an innovativen Ideen interessiert ist und häufig auch umsetzt.
Swissotel gibt den Mitarbeitern die Chance sich weiter zu entwickeln. Natürlich muss jeder auch etwas dafür leisten. Transfers und Task Force in die Welt. Eigene Learning Platform, Super Personal Raten für Übernachtungen weltweit.
Siehe alles vorherige. Es gibt keine Hilfestellung vom HR in Problemsituationen und dieses steht hinter dem Management und nicht den Mitarbeitern.
Change of complete management. Renovierung und komplettes Rebranding. Da ist nichts mehr zu holem.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder hat die Möglichkeit aufzusteigen, egal ob mit oder ohne Ausbildung, wobei man bei letzterem dann einfach ein bisschen weniger Gehalt bekommt.
Trainings gibt es laut Aussage vom HR nur fuer leitende Mitarbeiter.
