Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gut am Arbeitgeber finde ich vor allem die offene Unternehmenskultur, den starken Teamzusammenhalt und die vielseitigen Aufgaben. Man bekommt früh Verantwortung und hat die Möglichkeit, sich in unterschiedliche Bereiche einzuarbeiten und neue Fähigkeiten zu entwickeln.
Besonders positiv sind außerdem die flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum Homeoffice sowie die wertschätzende Kommunikation im Team. Insgesamt entsteht dadurch ein Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt und motiviert arbeiten kann.
Wertschätzung für den einzelnen Mitarbeiter.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Avantgarde Performance ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Image des Unternehmens ist sehr positiv und professionell. Avantgarde Performance wird als moderne und dynamische Agentur wahrgenommen, die innovative Ansätze verfolgt und qualitativ hochwertige Arbeit liefert.
Sowohl intern als auch extern entsteht der Eindruck eines zukunftsorientierten Unternehmens, das großen Wert auf Qualität, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung legt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Im Bereich Karriere und Weiterbildung gibt es gute Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten aufzubauen. Eigeninitiative wird geschätzt, und man erhält die Chance, Verantwortung zu übernehmen und sich in unterschiedlichen Themenbereichen auszuprobieren.
Durch die vielseitigen Aufgaben und den Einblick in verschiedene Projekte kann man kontinuierlich dazulernen und seine beruflichen Kompetenzen erweitern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Avantgarde Performance wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Avantgarde Performance besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Avantgarde Performance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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