Die besten Arbeitgeber in Sachsen der Branche Maschinenbau in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Gleitzeit und die großzügige Möglichkeit Homeoffice zu machen sind wirklich gut. Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen mit vielen Herrausforderungen die Lösungen bedarfen. Dementsprechend gibt's es auch mal Überstunden. Aber die Arbeit ist angesichts der gesellschaftlichen Probleme der Zukunft auch notwendig.

- Teamevents/Firmenevents die richtig Spaß machen und die Kollegen näher zusammenbringen<br/>- Teamgedanke und gegenseitige Unterstützung<br/>- Vertrauen in Studenten und ihre Fähigkeiten

Prinzipiell gut, etwas mehr Rückendeckung manchmal wäre schön. Prinzipiell werden aber Problemthemen angegangen und man wird unterstützt. Ist von dem was ich mitbekommen habe aber sehr abhängig von der jeweiligen Abteilung.

Ich kann zu meiner Vorgesetzten nur Gutes berichten. Sie hat stets ein offenes Ohr und lösungsorientierte Ratschläge für mich. Meine persönlichen Belange und Interessen wurden immer berücksichtigt - egal ob Termine, Urlaubsplanung, Aufgaben oder andere (private) Themen

jedes Projekt ist anders und auf seine Art interessant, manchmal auch nervig, manchmal bereichernd, manchmal muss es gemacht werden, aber letztendlich immer irgendwie auch cool

unser tolles Zusammenarbeiten, dass meine Vorgesetzten mit viel Elan und Tatendrang an die Dinge gehen, dass wir uns auch außerhalb der Arbeit treffen und Wert auf Diversität gelegt wird

* Höhenverstellbare Tische mit Mittelbalken an den man ständig mit den Knien stößt<br/>* Wunderschöne Aussicht auf den Windberg in Freital<br/>* Modernes Arbeitsgerät und wenn man etwas braucht, wird es schnell besorgt. Sehr gut.<br/>* Kantine im Haus zu angemessenen Preisen für mind. 3 schmackhafte Gerichte<br/>* Großraumbüros mit mobilen Trennwenden. Alles in blau grau gehalten, wohl wegen der Corporate Identity. Etwas mehr Grünzeug wäre wünschenswert.<br/>* Einmal die Woche ist Spüldienst, dann kümmert man sich mit ein paar anderen Mitarbeitenden in Absprache um die Kaffeeküche.

Überwiegend positiv zu bewerten. Es wird regelmäßig über Ziele, Erfolge und Pläne informiert. Die Gründer sind immer auf der Tonspur erreichbar und ansprechbar. In Projekten ist der Informationsfluss manchmal nicht optimal, da allerhand Dinge über ein Portal ausgetauscht werden. Das führt durchaus auch zu Missverständnissen, Fehlern oder umständlicher Suche in Kanälen/Chats bei der Suche nach älteren Informationen.

Bei watttron herrschen flache Hierarchien, das soziale Miteinander ist ausgezeichnet. Viele Freiheiten bei der Arbeit.

Mein Aufgabenfeld ist sehr abwechslungsreich. Die Aufgaben wurden meinem persönlichen Tempo und Fähigkeiten angepasst und machen mir viel Spaß.

Der wichtigste Punkt ist der wertschätzende Umgang untereinander, Werkstudenten eingeschlossen. Es wird sich auch die Zeit genommen, gewisse Dinge noch mal zu erklären, sodass man wunderbar die Brücke zur Theorie aus der Uni schlagen kann. Es gibt die Möglichkeit an unterschiedlichen Aufgaben mitzuarbeiten und somit mehr Einblicke zu bekommen. Auch eine faire Fehlerkultur mit Feedback (besonders am Anfang) wird gelebt.<br/>Als Einstieg für Werkstudenten absolut empfehlenswert - ein toller Arbeitsplatz mit netten Kollegen, bei dem man im Vergleich zu riesigen Konzernen nicht untergeht.

Fördern und Fordern: Die Firma gibt jedem Mitarbeiter die Möglichkeit sich zu entwickeln. Speziell der Geschäftsführer engagiert sich persönlich für Schulung und Weiterbildung.

Manche Software arbeitet etwas langsam. Dennoch gute Arbeitsbedingungen im Büro. Höhenverstellbare Tische und klimatisierte Räume; Obst und Kaffee werden zur Verfügung gestellt.

Ich habe bis jetzt niemanden kennengelernt, der solche Möglichkeiten hat, wie diese Firma einem bietet.

Arbeitszeiten sind geregelt. Gleitzeit durchaus möglich.<br/>Überstunden die aufgebaut werden, können jederzeit problemlos abgesetzt werden.

Absolut fair auf Augenhöhe vor allem Lösungsorientiert mit nachvollziehbaren Zielen.<br/>Als Führungskraft ist es meine Aufgabe die EDL-Ziele mit dem Team zusammen zu erreichen. Hierbei wird jeder Mitarbeiter individuell unterstützt.<br/>Respekt bekommt niemand durch den Titel auf seiner Visitenkarte sondern dadurch als Vorbild voran zu gehen und für seine Mitarbeiter/innen immer ansprechbar zu sein.<br/>Meine Führungskraft, die Niederlassungsleitung und die Geschäftsführung, hat mich vom ersten Tag gefordert und gefördert. Danke dafür.

Die Gestaltung der Arbeitszeit ist durch ein Gleitzeitmodell sehr freigiebig.<br/>Die Arbeitsplätze ermöglichen durch die Einteilung in Büroräume mit meist 2-4 Personen und ausreichend Platz ein konzentriertes Arbeiten. Eine ergonomisch korrekte Gestaltung muss man sich jedoch hartnäckig erstreiten. Im Sommer wird es sehr heiß, besonders auf der obersten Etage. Als Maßnahme dagegen wird kostenloses Wasser in den heißen Monaten zur Verfügung gestellt.

Es wird alles dafür getan, dass ich Familie und Arbeit unter einen Hut bekomme. Man nimmt Rücksicht auf mich und hat Verständnis.

Zentral, Klimaanlage, helle Räume mit maximal 3 anderen Kollegen zusammen. Richtig schöne Pausenräume und einen Innenhof, wo man im Sommer grillen und sich sonnen kann.

Es herrscht eine sehr lockere Atmosphäre in diesem Unternehmen. Fast alle (auch die Geschäftsführung) werden geduzt und haben immer ein offenes Ohr.<br/>Außerdem werden wirklich viele Benefits geboten. Neben Obstkörben, vielen verschiedenen Limonaden, Süßigkeiten auch Chill-out-Bereiche, wo man mittags kurz ruhen kann. Das Beste ist wohl der hauseigene Garten, in dem man gerade jetzt im Sommer super sitzen und auch grillen kann. Hier ist der Arbeitgeber auch nicht knausrig und gibt ab und zu Mittagsrunden :)<br/>Dadurch, dass der Altersdurchschnitt relativ jung ist, wird hier mittags auch mal Kicker oder Dart gespielt. Da ich vorher in einem sehr konservativen Konzern gearbeitet habe, ist das wirklich erfrischend.

Sind wir alle anderen Kollegen in alle. Ebenen eingebunden.

Es gibt eine sehr gute Organisation des Einarbeitungsprozesses von neuen Mitarbeitern nach einem gut strukturierten Plan. Ich war in meiner vorherigen Anstellung mehrere Jahre bei einer sehr namenhaften Konzerntochter und dort war es bei weitem nicht so gut organisiert…<br/>In den Teams und auch übergeordnet mit der gesamten Firma werden großartige Events und Firmenveranstaltungen organisiert. Das Ganze auf einem super professionellen Niveau und schöner Wertschätzung für die Mitarbeiter wie ich finde. Von der Weihnachtsfeier übers Familienfest bis hin zu Teamevents mit paddeln im Spreewald im Sommer.

Jeder ist selbst in der Lage zu entscheiden wie viel er investiert. Wenige Mitarbeiter erwarten zwar das man sein Privatleben hinten anstellt, aber man wird nicht "gezwungen" dem nach zukommen.

Die Kommunikation ist geprägt von Freundlichkeit aber fokussiert auf die Tätigkeit. Änderungen, Aktionen, Veranstaltungen etc. werden professionell proaktiv kommuniziert.<br/>Potential gibt es noch in der Erwartungshaltung bei E-Mail Korrespondenzen.

Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Die Büros sind modern ausgestattet. An jedem Arbeitsplatz zwei Bildschirme, Stehtische. Große Fenster. Freundlich gestalteter Küchen- Essbereich.

Gute Zentrale Lage in Chemnitz. Sehr gute Büroausstattung. Hr. Waidhas hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.

Diese sind primär bei den externen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Büro anzutreffen. Auch hier ist der Umgang auf Augenhöhe und gut gelebte Praxis.

sehr angenehm obwohl Leistung gefordert wird, man hat das Gefühl alle sind an Erfolg interessiert und helfen sich gegenseitig

Als Praktikant hat man die Möglichkeit interessante Aufgaben stärker zu verfolgen und so im Praktikum in den Bereichen zu arbeiten, welche einem am meisten Spaß machen. Jedoch ist hier auch Eigeninitiative gefordert eigene Wünsche auch entsprechend mitzuteilen.