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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • EssenszulageEssenszulage
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    28%28
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    28%28
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    28%28
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    16%16
  • RabatteRabatte
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    12%12
  • ParkplatzParkplatz
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wie beworben ist die Hierarchie flach.
Die Kommunikation ist per Du, kurz und einfach.
Thema Gehalt ist einwandfrei.
Bezahlung stets überpünktlich.
Jede Art von Zulage wird sehr unkompliziert nachgewiesen und bezahlt.
An- Abreise zum Arbeitsort wird bei Pendlern bezahlt. Das ist ein besonders großer Pluspunkt.
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Gespräche finden auf Augenhöhe statt, wünsche werden berücksichtigt und ernst genommen. Das Gehalt kann sich sehen lassen die Arbeit kommt natürlich auf den Kunden an aber in der kurzen zeit kann ich nur positives berichten.
Tolles Team würde nicht mehr wo anders arbeiten wollen.
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Arbeitsumfeld: Modern ausgestattete Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.
Weiterbildung: Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung, die vom Unternehmen aktiv gefördert werden.
Kommunikation: Offene und transparente Kommunikation auf allen Ebenen. Feedback wird ernst genommen und es gibt regelmäßige Meetings, um den Austausch zu fördern.
Führung: Die Führungskräfte sind kompetent und haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Entscheidungen werden nachvollziehbar und fair getroffen.
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Tolles Team, die Arbeiten mit Leidenschaft an der Sache. Wenn es was Organisatorisches zu klären gibt, passiert das meistens am gleichen Tag, und vor allem die Wertschätzung, die ich so vorher nie erhalten habe.
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- super Kommunikation mit den Mitarbeitern
- sehr gutes und pünktliches Gehalt
- abwechslungsreiche Aufgaben
- Mitspracherecht wenn es um den Einsatz bei Kunden geht, bzw wo es hingehen soll
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nix zu beanstanden. Im Gegenteil. Man kann sich keine bessere Führungsebebe vorstellen
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In der Tat nichts
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Bisher gibt es keine Kritikpunkte.
Noch nichts schlechtes gefunden.
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Im Moment nichts
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vermögenswirksame Leistungen sind noch nicht verfügbar.
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Im Moment macht er alles richtig, also gibt es keine Kritikpunkte, aber wenn, wäre der Chef offen für Kritik !!!
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Es gibt’s rein nichts zu verbessern alles ist perfekt.
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Es gibt aus meiner Sicht nichts zu verbessern
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Gibt es aktuell aus meiner Sicht nicht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Beyond Rail E&S ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Entspannter, kollegialer Umgang auf Augenhöhe
5
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Freundschaftliche Atmosphäre mit den Vorgesetzten. Der Rest ist abhängig vom Einsatz beim jeweiligen Kunden.
5
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Hervorragendes Arbeitsklima zwischen der Führung und den Angestellten
5
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Sehr angenehme Atmosphäre in der sich super Arbeiten lässt
5
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Es herrscht eine sehr angenehme und positive Atmosphäre.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Beyond Rail E&S ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Du bist Lokführer bei einem Dienstleister !!! Da gibts sowas nicht, aber da kann die Firma nichts dafür !! Dafür entscheidet man sich automatisch bei einem Dienstleister
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Von Anfang an wurde offen über diese Dinge gesprochen und Vorschläge gemacht !!!
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Beyond Rail E&S wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Beyond Rail E&S besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Beyond Rail E&S als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 26 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Beyond Rail E&S als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Beyond Rail E&S
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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