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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
kombiplan
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
kombiplan
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • DiensthandyDiensthandy
    73%73
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • CoachingCoaching
    40%40
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Menschlich und am Arbeitnehmer ausgerichtet. Sehr guter Arbeitgeber.
Bewertung lesen
Den familiären Zusammenhalt; dass Homeoffice möglich ist; dass ich meinen Hund mit ins Büro nehmen darf; die Offenheit; dass auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen wird; dass Lösungen im Team erarbeitet werden; dass der Chef einem den Rücken stärkt;
Dass für alle Probleme eine Lösung gefunden wird.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und die gegenseitige Unterstützung der Kollegen.
Bewertung lesen
Toller Arbeitgeber , mit einer offenen Kultur für Kritik wie für Lob. Man fühlt sich gut aufgehoben und ins Team integriert.
Bewertung lesen
Dass er sich an Absprachen hält.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vielleicht ein wenig zu sehr am Arbeitnehmer ausgerichtet. Das steht unter Umständen dem Firmenerfolg im Weg...
Bewertung lesen
Work-Life-Balance wird ein wenig zu sehr umgesetzt. Wenn die Firma darunter leidet , es allen Mitarbeitern "schön" machen zu wollen , sollte Mal über die "Balance" nachgedacht werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ab und An vielleicht Mal ein wenig mehr durchgreifen und den Worten "Taten folgen lassen".
Bewertung lesen
Grundsätzlich die "Skills"überdenken. Viele Angebote gelten als "normal" und sind heute bei jedem Unternehmen mdst. in gleicher Form erhältlich.
Zusätze wie VL oder automatische Gehaltserhöhung (Inflationsausgleich) sollten angedacht werden.
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tatsächlich ist mir innerhalb meiner Zugehörigkeit kein wesentlicher Punkt aufgefallen
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Führungskräfte auf Fortbildungen schicken.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von kombiplan ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Sehr gutes Team das sich gegenseitig unterstützt mit einem "harten Kern" der auch Freizeitaktivitäten miteinander teilt.
5
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Supertolles Team. Jeder ist für jeden da , Probleme werden gemeinsam gelöst .
5
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Wir sind eine große glückliche Familie. Das wird gelebt, denn wenn man einmal da ist wird man nicht mehr gehen gelassen.
5
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Teamarbeit wird im Team erledigt, und nicht auf einen abgewälzt
5
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Offene, familiäre Atmosphäre
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von kombiplan ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Könnte besser sein (Führungskräfte).
2
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Wir haben regelmäßige Treffen.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildung bekommt man , wenn es für die Fa. zuträglich ist. Die Karrieremöglichkeiten halten sich aufgrund der Firmenstruktur in Grenzen, was aber auch O.K. ist .
4
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Weiterbildungen werden bei Bedarf gerne ermöglicht, wenn der "Sinn dahinter" erkannt und nachvollziehbar ist. Karrieremöglichkeiten aufgrund der geringen Hierachieebenen eher nicht vorhanden.
4
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Weiterbildungen sind willkommen. Viel Bewegung im Unternehmen. Aufstiegschancen da.
4
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wer möchte hat hier jede Möglichkeit, es gibt nur eine Bedingung: Sprechen !
5
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Ich hoffe, dass ich hier viel erreichen kann. Es gibt viel Arbeit.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • kombiplan wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet kombiplan besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen kombiplan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei kombiplan als eher modern.