Innovative Wege in der Zeitarbeit
Als wirtschaftlich und arbeitsmarktpolitisch erfolgreiches Unternehmen greifen wir die Herausforderungen des Arbeits- und Ausbildungsmarktes auf, setzen Standards und geben Impulse für die arbeitsmarktpolitische Diskussion und Entwicklungspfade der Branche.

Qualifizierung als Basis
Mit hochwertigen Qualifizierungsmaßnahmen bereiten wir Zeitarbeitnehmerinnen und -arbeitnehmer passgenau auf ihre Einsätze vor und qualifizieren sie berufsbegleitend für nahezu alle Branchen. So bilden wir zum Beispiel Facharbeiterinnen und Facharbeiter in den Bereichen Industrie, Handwerk und Lagerlogistik aus.

Partnerschaftliche Ausbildung
Gemeinsam mit Kooperationsbetrieben schaffen wir mit dem Modell der Partnerschaftlichen Ausbildung zusätzliche Ausbildungsplätze in mehr als 60 Berufen der Branchen Industrie, Handel und Handwerk. Die Jugendlichen können zur Absicherung ihrer Berufswahl vorab Praktika absolvieren.

Beschäftigtentransfer
Mit individuellen Entwicklungskonzepten, Bewerbungscoachings und gezielter Vermittlung setzen wir dort an, wo Personalanpassungen in die Arbeitslosigkeit führen könnten.

Täglich neue Herausforderungen
Mit Fachwissen, Know-how, guten Ideen und gezieltem Austausch gestalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit uns und Kooperationspartnern den Arbeitsmarkt von morgen. Familienfreundliche Arbeitszeiten, Psychische Gesundheit, Chancengleichheit, Equal Pay oder Übergangsmanagement – die Themen bei uns sind vielfältig, interessant und immer brandaktuell. Das bringt jede und jeden Einzelnen von uns täglich weiter.

Mehr als 200 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen hinter dem Erfolg von START NRW – und haben seit unserer Gründung bereits über 45.000 Menschen in dauerhafte Beschäftigung gebracht.

Sie können einsteigen als

Niederlassungsleiter/-in und das operative Geschäft sowie die Öffentlichkeitsarbeit in einer unserer Niederlassungen übernehmen.

Vertriebsdisponent/-in und sich dafür einsetzen, arbeitsuchende Menschen und Unternehmen zusammenzubringen.

Verwaltungsfachkraft und in einer unserer Niederlassungen zuverlässig alle anfallenden Verwaltungsaufgaben erledigen.

Fach- oder Führungskraft in einer unseren Abteilungen in der Zentrale

Selbstverständlich gibt es bei uns interessante Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Ausbildung zur/zum Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (PDK)
Ihr Traumberuf sollte abwechslungsreich sein, Spaß machen und viel mit Menschen zu tun haben? Dann ist eine Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-frau genau das Richtige für Sie. Sie lernen in unseren Niederlassungen alles, was Sie wissen und können müssen, um die passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere Kunden zu finden – von der Rekrutierung über die Beratung bis hin zur Organisation des Arbeitseinsatzes.

Wichtige Voraussetzungen für diese Ausbildung sind ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Interesse am Vertrieb und am Umgang mit Menschen.

Wenn auch Sie gesellschaftlich, sozialpolitisch und wirtschaftlich etwas bewegen möchten, sind Sie bei START NRW genau richtig. Wir bieten Ihnen gute Arbeitsbedingungen, interessante Perspektiven und jede Menge weitere Gründe, bei uns zu arbeiten.

Unser Ziel

Wir sind die, die alles dafür tun, Menschen in dauerhafte Beschäftigung zu bringen. Dieses Selbstverständnis basiert auf unserer Vision, die uns stets begleitet und antreibt.

An dieser Vision richten wir unsere tägliche Arbeit aus – im Umgang mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und in der Zusammenarbeit mit Unternehmen und Kooperationspartnern. Unsere Identität und unsere Vision werden erlebbar in unserem Leitbild: https://www.start-nrw.de/ueber-start-nrw/leitbild.php

Gesundheitsförderung

Wir machen Sie nicht nur fit für Ihren neuen Arbeitsplatz, wir sorgen auch dafür, dass Sie hier lange fit bleiben. Ob Präventionskurse, gesunde Ernährung oder Familientage mit Bewegungsangeboten: Mit unseren Programmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung helfen wir Ihnen auf viele Arten – bis hin zum Umgang mit Stress oder Konflikten in Alltag und Beruf.

Arbeitsschutz

Gute Arbeit heißt für uns auch immer sichere Arbeit. Deshalb steht für uns die Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stets im Mittelpunkt. Das gilt natürlich auch für unser Zeitarbeitspersonal. Aus diesem Grund arbeiten wir in intensiver Zusammenarbeit mit unseren Kunden daran, den Arbeits- und Gesundheitsschutz in den Entleihunternehmen für unsere Beschäftigten kontinuierlich zu optimieren.

Unsere aktuellen Stellen- und Ausbildungsangebote finden Sie auf unserer Karrierewebsite http://karriere.start-nrw.de/. Sollte das Passende für Sie nicht dabei sein, haben Sie die Möglichkeit, uns Ihre Initiativbewerbung mit Angaben zum gewünschten Einsatzbereich, Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihrem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Zertifikaten zukommen zu lassen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen, die Sie als PDF-Dateien bitte an stephan.paesel@start-nrw.de senden. Beachten Sie dabei, dass Ihre Anhänge eine Größe von insgesamt 50 MB nicht überschreiten dürfen. Sollte sich kurzfristig eine Vakanz ergeben, zu der Ihr Profil passt, melden wir uns bei Ihnen.

Bewerberinnen und Bewerber, die sich für Zeitarbeit bei START interessieren, finden unsere aktuellen Stelleangebote unter www.start-nrw.de im Internet, auf die sie sich direkt online bewerben können. Hier gibt es auch die Möglichkeit, uns eine Initiativbewerbung zu schicken. Selbstverständlich nehmen wir Ihre Bewerbung auch postalisch oder persönlich entgegen.