Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Immer fair, spannend, abwechslungsreich und es herrscht stets ein angenehmes Arbeitsklima und deswegen auch seit vielen Jahren in dieser Kanzlei tätig.
Die Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz und die Lage der Kanzlei.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Lugger Bankler Rechtsanwälte ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In der Kanzlei gibt es nur eine Person, die seit mehreren Jahren Vollzeit angestellt ist.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lugger Bankler Rechtsanwälte ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Typisch für eine Anwaltskanzlei.
Branchenüblich:
MO-FR 09:00 bis (durchschnittlich) 20:30 Uhr
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Angestellten haben Einfluss auf das Verantwortungsausmaß/Umfang der Causen, die ihnen übertragen werden. Mandate können tlw auch selbst gewählt werden und in Folge eigenständig bearbeitet/zum Abschluss gebracht werden.
Die Ausbildungsseminare wurden alle bezahlt und wenn man sich darüber hinaus für etwas interessiert hat wurde das immer unterstützt.
Die Kurse werden zwar bezahlt, jedoch nur mit Nachdruck.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lugger Bankler Rechtsanwälte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Lugger Bankler Rechtsanwälte besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lugger Bankler Rechtsanwälte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lugger Bankler Rechtsanwälte als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.