Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Chefs sind nett, aber nur dann wenn sie gute Tage haben. Sie sind auch sehr großzügig und schaffen immer die Top Materialien an für den Arbeitsplatz.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der wesentliche Punkt ist auch, dass wenn man schon sehr transparent bei der Bewerbung war und man sagt, dass alles flexibel und kein Problem ist, dann sollte es auch so bleiben und nicht, dass man nach 3 Wochen dann wieder sagt, dass es doch ein Problem sei.
Verbesserungsvorschläge
Berufseinsteiger viel mehr Chancen geben, Aktenverwaltung und Organisatorische Aufgaben in einer Rechtsanwaltskanzlei lernt man nicht in 3 Wochen und schon gar nicht wenn die Chefs auf Urlaub sind und da noch weniger los ist.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Weixelbaumer Rechtsanwälte ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Imagine ist professionell, aber leider nur oberflächlich
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weixelbaumer Rechtsanwälte ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Beim Dienstplan unterschreiben alles besprochen und wurde gesagt, dass man als Berufseinsteiger sicher gut zurecht kommen würde und dass es mit Studium zusammen gar kein Problem wäre. Nach 3 Wochen Arbeit (Chefs waren 1 Woche auf Urlaub) wurde gesagt, dass die Arbeitsleistung nicht dementsprechend war (davor explizit gesagt, dass keine Berufserfahrung in dieser Position vorhanden ist) und dass man eine jemanden sucht die Langfristig hier arbeiten kann (war alles kein Problem mit Studium beim Dienstvertrag unterschreiben). Einfach lächerlich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann schon viel lernen, aber als Berufseinsteiger ist empfehlenswert
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen