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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Kantine
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wertschätzung jedes Einzelnen!
Bestes Preis- / Leistungsverhältnis
Alles geklärt betreffend Regeln
Zusammenarbeit klappt
die hohe Flexibilität, Eigenverantwortung und damit das Engagement jedes einzelnen Mitarbeiters
Hohe Flexibilität, Top Datenbank und Plattform, bestes Preis- Leistungsverhältnis
Ausgezeichnete Einbindung der Partner in Unternehmensentscheide.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Stand heute keinerlei Kritik, die mir einfiele. Das Partnermodell (kein Fixlohn / ausschliesslich hohe Abschlussbeteiligung) ist halt ganz anders als ein übliches Arbeitgeber-/Arbeitnehmer-Verhältnis und damit sicher nicht für jeden perfekt.
Führungsstruktur sehr zentriert auf wenige.
Verbesserungsvorschläge
Search Ressourcen
bitte den bisherigen Fokus genau beibehalten: Team-Spirit, Unternehmensentwicklung, ständige Verbesserung
noch ein paar zusätzliche Top Berater
nicht nötig. Klima ist hervorragend.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
5,0
Der am besten bewertete Faktor von addexpert ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Ausgezeichnete Organisation und Führung.
Respektvoll, wertschätzend, kollegial
Hohe Serviceorientierung - er weiss was ein Personalberater braucht.
sehr unterstützend, trotzdem klar, offen und ehrlich leistungsorientierte Führung, überlässt viel Eigenverantwortung
Unternehmen wird partizipativ geführt, angenehmer und modernerFührungsstil, gibt Kollegen viel Vertrauen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wird immer gefördert!
Eigene Karriere ist die Selbständigkeit
im bestehenden Partner-Modell ist die Karriereplanung jedem selbst überlassen.
Franchisemodell - keine Hierarchie
Weiterbildung praxisnah
laufende Weiterbildungsangebote
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- addexpert wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet addexpert besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen addexpert als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei addexpert als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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