Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Inhaber schätzt alle Mitarbeiterinnen sehr. Dies wird mit Geschenken zu Feiertagen gezeigt, aber vor allem die Geburtstage werden sehr grosszügig beschenkt!
In meinem Fall die grosse Flexibilität. Wir finden immer eine Lösung. Ein Geben und ein Nehmen. Offen für Neues, innovativ.
Freiheit beim arbeiten
Tagesgestaltung nach absprache mit Team oder Filialleitung
Jeder kann Ideen und neue kreationen verwirklichen
Lehrlinge dürfen sich entaflten und werden gut betreut
Vielseitige Arbeiten für Leute die das mögen
Vielseitige Einsatzbereiche für Allrounder
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wie der Chef mit seine Mitarbeiterinnen umgeht und der Lohn, wie die Arbeitszeiten. Hast kein Leben, überstunden werden nicht bezahlt, erster Krankheitstag wird von deinen Std abgezogen. Sozialleistungen sind erbärmlich. 4 Tage Woche zu 100% Pensum würde völlig reichen, aber eben das Patriarchat herrscht auch da mit eiserner Hand.
- 2 Tage werden bei Krankheit abgezogen
- schlechte Lohnverhältnisse
- Mobbing und sexistisches Verhalten
2 Tage abzug von Überzeit bei Krankheit
Die riesen Aroganz, das soziale Fehlverhalten und den allgemeinen sehr schlechten Umgang mit den Mitarbeitern
Arroganz, Respektlosigkeit, Durchtriebenheit, primitive Kommentare, schlechte Löhne, mangelnde Wertschätzung. Mit Feiertagen, Stunden und Löhnen wird man übers Ohr gehauen. Chaotisch.
Verbesserungsvorschläge
Da es schwierig ist ausgelerntes und gutes Personal zu finden, sind alle Mitarbeiterinnen sehr gefordert.
Seine Mitarbeiter schätzen und mehr Geld zum Leben geben.
Mit den Mitarbeitern fair umgehen und auf die Bedürfnisse eingehen.
Verachtende, sexistische und herablassende Kommentare unterlassen.
Kommunikation noch mehr verbessern
Teambildung fördern
Betriebsleitung auswechseln
Kurse über Sozialverhalten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Blueme Kari ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreich.
Sehr abwechslungsreich.
Hier kann man und darf man Allrounder sein.
Grosse Bandbreite an Arbeiten. Geeignet für Alrounder.
Vielseitige und interessante Einsatzbereiche
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blueme Kari ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kann man nur sagen die Brache der Dienstleistenden ist immer nicht so bezahlt wie die von KV oder anderen bereichen. Da kämpfen alle in dem Bereich.
Es werden falsche Versprechungen gemacht. Gehalt ist nicht fair.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder kann weiterkommen wenn er will.
Wer da möchte kann. (Berufsbildner oder weitere Schulen)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Blueme Kari wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Blueme Kari schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Blueme Kari als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Blueme Kari als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Alles nur auf Leistung trimmen.


















