Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen John Lay Electronics?

John Lay Electronics wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet John Lay Electronics schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von John Lay Electronics das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

John Lay Electronics als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4

kununu Score6 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,5Gehalt/Sozialleistungen
- 3,9Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen

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Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur

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Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

Kantine
100%100
Flexible Arbeitszeiten
100%100
Internetnutzung
100%100
Parkplatz
100%100
Firmenwagen
80%80
Rabatte
80%80
Betriebliche Altersvorsorge
80%80
Mitarbeiter-Events
60%60
Diensthandy
60%60
Barrierefrei
40%40
Homeoffice
40%40
Gute Verkehrsanbindung
40%40
Mitarbeiter-Beteiligung
40%40
Coaching
20%20
Gesundheits-Maßnahmen
20%20
Essenszulage
20%20

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

John Lay Electronics wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet John Lay Electronics schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.