Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Kein Logo hinterlegt

Schaffner 
Gruppe
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten
    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,2Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 42 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).

Alle 42 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    55%55
  • KantineKantine
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • RabatteRabatte
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Einzelne Personen herausragend, echte Anführer, die die Firma voran brachten und ihr Wissen gern weitergaben
Bewertung lesen
Arbeitsumgebung (Arbeitsplatz), Verkehrsanbindung
Bewertung lesen
Flexibilität, Vertrauen, Arbeitsgebiet
Bewertung lesen
Hervorzuheben ist die aussergewöhnlich gute Büro - Qualität. Die Firma Schaffner eine lernende Organisation. Die Führungsmannschaft ist am langfristigen Erfolg interessiert. Firma Schaffner gibt Young Professional eine gute Möglichkeit in einen erfolgreichen Berufsstart.
Bewertung lesen
Eher wenig.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider viele "Vorgesetzte", die nur auf Anweisungen warten oder sogar aktiv einzelne Leute zur Aufgabe oder Rauswurf bearbeiten
Bewertung lesen
Unsicherheit
Bewertung lesen
Strategie wird nicht kommuniziert.
Bewertung lesen
Kundenbetreuung
Bewertung lesen
Verkauf an TE Connectivitiy.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich bedaure die Liquidierung durch asiatischen Konzern, aber wenn die Führung so handelt war dies abzusehen
Bewertung lesen
Arbeitgeberinfo am Standort ist unzureichend
Bewertung lesen
Prozessoptimierung, Kommunikation, Wertschätzung Fachexpertise, Gleichstellung des weiblichen Geschlechts
Bewertung lesen
Mehr Kommunikation durch Geschäftsführung
Bewertung lesen
Fehlende Orientierung in allen Bereichen von Automotive gegenüber den normalen Angestellten in der Entwicklungsabteilung.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Schaffner Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Mitarbeiter ok, aber höhere Vorgesetzte mit Vorsicht vertrauen
4
Bewertung lesen
Sehr guter Zusammenhalt unter den Mitarbeitern. Stets fair und hilfsbereit.
5
Bewertung lesen
Nur in bestimmten Bereichen gegeben, Motivation durch das Unternehmen gleich null
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schaffner Gruppe ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Viele Entscheidungen werden hinter verschlossenen Türen entschieden
3
Bewertung lesen
Teilweise nicht nachhaltig.
3
Bewertung lesen
Sehr verbesserungsbedürftig / unterdurchschnittlich
1
Bewertung lesen
Kann noch gefördert werden -> Mehr Teammeetings einführen.
Management sitzt nicht in Luterbach - daher funktioniert die Kommunikation nicht immer gut.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Weiterbildung nur wenn betrieblich notwendig, sonst eher sparsam
2
Bewertung lesen
Man lernt unglaublich viel in relativ kurzer Zeit on the Job und wächst in ein große Aufgabe rein.
3
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden gefördert
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schaffner Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Schaffner Gruppe schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schaffner Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schaffner Gruppe als eher modern.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist
Jetzt testen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schaffner Gruppe
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeitenden Freiräume geben.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schaffner Gruppe
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken