Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Barrierefrei
ParkplatzVerschiedene ausbildung mögliketen frische mittag essen stresslos arbeiten sehr gute arbeitsatmosphere gute sozialleistung sehr gute umgang mit mitarbeiter und noch vieles
Ehrliche Nachhaltigkeitsbemühungen im Umweltbereich, Lohn, Sinnhafte Aufgabe, tolles Team
Dass ich flexibel und selbständig arbeiten kann und ich gefördert werde.
Zentraler Standort
Interesse an meinem Zukunft
Interesse an meinem persönlichen Leben
Interesse am Bestehen der Lehre
Interesse mich auf das nächste Arbeitsmarkt vorzubereiten
Dass Probleme nicht dort gelöst werden, wo sie entstehen.
Keine offene Feedback- und Fehlerkultur.
Gar Nichts.
bauliche Gebäudestruktur und Arbeitsplatzbedingungen
Kultur und Vorurteile
Frischzellenkultur auf der obersten Ebene täte dem Unternehmen. Lockerer werden.
Umgang mit Fehler überdenken
Durch grosses Wachstum sind die Platzverhältnisse teilweise am Limit. Hier wird aber bereits nach Lösungen gesucht.
Erfolge mehr feiern
Sich gedanken machen ob eventuell die Firma sich vergrössen kann, mit bessere Ressourcen.
Der am besten bewertete Faktor von Menu and More ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Alter ok. Umgang mit Mitarbeitern in Kündigung bedenklich.
freundlicher und respektvoller Umgang
Es wird den älteren Kollegen einen grossen Stellenwert zugesprochen. Dies hat man speziell in der Corona-Zeit mitbekommen, da hier speziell auf diese eingegangen und diese geschützt wurden.
Das alter gehört nicht zu unserem Phylosophie. Alle werden gleich behandelt und wie bereits erwähnt, mit Respekt untereinander.
Viele ältere und langjährige Kollegen sind immer noch dort. Auch aus der ehemaligen Stadtküche.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Menu and More ist Vorgesetztenverhalten mit 3,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Nachtragend. Begangene Fehler werden einem bei jeder Gelegenheit wieder vorgeworfen. Mikro-Management.
offene Fehlerkultur, na ja, geht so, es muss aufgepasst was man wem sagt...
Naiv und machthaberisch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Möglichkeiten gibt es sind aber aufgrund der Grösse der Firma beschränkt. Weiterbildungen werden aktiv gefördert und mitfinanziert.
Aufgrund der Unternehmensgrösse beschränkt vorhanden
Menu and More fördert Mitarbeiter, welche gefördert werden wollen.
Es gibt gute Aufstiegsmöglichkeiten nach der Lehre.
Wer sich weiterentwickeln möchte, wird unterstützt und kann das auch machen.
