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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage- Trotz regelmässiger reportings, wird kein Druck im Sinne zu erreichender Kennzahlen aufgebaut - so lange das Ergebnis stimmt ;)
- Man kann seine Arbeitsweise selbstständig strukturieren
- Eigeninitiative wird gern gesehen und gefördert
- Man bekommt die Freiheit Dinge auszuprobieren, auch Fehler zu machen
- Offenes & freundliches Miteinander - man kann Themen (ob persönlicher oder geschäftlicher Art) immer ansprechen und wird Ernst genommen
- Office Hund <3
- Nehmen die Werte von "ethical" oder "Sustainable Recruitment" ernst.
- Mitarbeiter werden ermutigt lieber gute Arbeit zu leisten und nicht einfach auf das Volumen zu achten.
- Es wird einem die Zeit und die Möglichkeit gegeben Kandidaten und auch Kunden sehr gut kennen zu lernen.
- Gründer sind auf der einen Seite sehr kompetent und treiben das Business jeden Tag voran und auf der anderen Seite sind sie bodenständig, unkompliziert, verständnisvoll und menschlich.
- Super Atmosphäre
- Als Arbeitnehmer sollte man definitiv Selbstdisziplin und Eigenorganisation mitbringen, da die Arbeitsstrukturen wenig vordefiniert sind
- Interne Austausch / Informationsweitergabe verbessert sich stetig, könnte jedoch noch konsequenter umgesetzt werden
- Man sollte sich selbst zu wissen helfen, denn nicht immer sind alle Infos, Dokumente schon verfügbar
