Die besten Arbeitgeber:innen in Hamburg der Branche Marketing/Werbung/PR 2027 - ausgezeichnet mit dem kununu Top Company-Siegel.

Hier kommt es ein wenig darauf an, welche Kunden man hatte, einige Kunden haben leider sehr wenig Abwechslung geboten. Aber es gab viele Möglichkeiten sich zusätzlichen Aufgaben zu widmen. Hin und wieder werden Kunden auch durchgemischt, so dass man auch mal was anderes machen kann

Es wird viel Mühe darein gesteckt, dass der Umgang miteinander auf Augenhöhe ist und Vertrauen herrscht. Außerdem gibt es immer wieder tolle Events die das Miteinander fördern und die einfach Spaß machen.

Der Zusammenhalt unter den Kolleg*innen ist einfach bemerkenswert. Die gesamte Kultur bei pilot ist wirklich besonders und mit keiner anderen Agentur zu vergleichen.

Büros sind angenehm, hell, sauber. Einlass Person ist super freundlich und kümmern sich immer schnell um jede Anfrage. Mehr als nur eine Kaffeemaschine wäre praktisch, aber man trifft immer nette Kolleg*innen wenn man wartet bis man dran ist.
Es gibt einen Foodj Automaten und Gebäck von Brot und Zeit, außerdem diverse Schorlen und Colas - alles zu reduzierten Preisen.
Kannst Home Office machen, wann auch immer du willst/musst.

Man wird gefördert und kann bei Bedarf viele Weiterbildungen wahrnehmen. Die Anforderungen für die nächste Karrierestufe sind transparent und die Teamleitung unterstützt. Auch innerhalb des Betriebes kann die Stelle gewechselt werden.

Die Arbeitsatmosphäre ist okay, aber noch ausbaufähig. Ob der Arbeitsalltag von Fairness und Vertrauen geprägt ist, hängt sehr stark von der Teamleitung ab. An sich ist die Atmosphäre sehr angenehm - ein tolles Team, ein nettes Miteinander (Teamübergreifend) und die Freundlichkeit aller Mitarbeiter führt dazu, dass man sich wohl fühlt und gern zur Arbeit kommt.
Es ist generell erforderlich immer im Austausch zur eigenen (Arbeits-)situation zu bleiben, um eine angenehme Atmosphäre zu etablieren.
Leider trifft jedoch auch das typische "du machst einen tollen Job, wir belohnen dich mit noch mehr Arbeit" zu.
Zu oft werden (in jeglichem Bereich) Mitarbeiter mitgeschleppt, die ihren Aufgaben nicht gewachsen sind, wodurch die Anderen Mehrarbeit leisten müssen.

Die Ausstattung und die eingesetzten Tools sind modern und schaffen eine gute Grundlage für die tägliche Arbeit. Auch das Arbeitsumfeld ist insgesamt angenehm. Durch die aktuell begrenzten räumlichen Kapazitäten kann es jedoch gelegentlich zu Einschränkungen bei der Konzentration kommen. Zudem bietet die derzeitige Meetingraumsituation noch Potenzial zur Verbesserung, um sowohl fokussiertes Arbeiten als auch einen reibungslosen Austausch im Team optimal zu unterstützen.

Das ist tatsächlich ein Punkt, der mich bei Pulse überrascht hat. Es gibt klare Gehaltsspannen und Entwicklungsmöglichkeiten, an denen man sich orientieren kann. Durch individuelle Development-Pläne bekommt man konkrete Unterstützung dabei, die nächste Position und damit auch die nächste Gehaltsstufe zu erreichen. Positiv finde ich außerdem, dass es relativ klare zeitliche Perspektiven gibt, wann man mit dem nächsten Entwicklungsschritt rechnen kann.
Zusätzlich gibt es Incentive-Programme, über die man die Möglichkeit hat, Boni zu erhalten. Wer Verantwortung übernimmt, sich aktiv einbringt und bereit ist, auch mal die Extra-Meile zu gehen, hat aus meiner Erfahrung sehr gute und vergleichsweise schnelle Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl hinsichtlich der Position als auch des Gehalts.
Was ich ebenfalls sehr wertvoll finde: Entwicklung wird nicht ausschließlich fachlich verstanden. Wenn man beispielsweise merkt, dass man sich bei Themen wie Organisation, Konfliktfähigkeit oder dem Umgang mit hoher Belastung weiterentwickeln möchte, gibt es die Möglichkeit, dafür Coaching in Anspruch zu nehmen. Zusätzlich steht ein Portal für psychologische bzw. mentale Unterstützung zur Verfügung.

sehr einfache Kommunikation innerhalb des Teams/ übergreifend, auch wenn man nicht an dem selben Standort ist.

Der Job bietet die Möglichkeit Hobbys und Familie miteinander verbinden zu können ohne das man etwas aufgeben muss oder etwas stark darunter leidet. Außerdem wird die Freizeit der Person respektiert.

Gut am Arbeit Geber finde ich, dass ich jederzeit mit ihm über meine Unklarheiten reden kann , und darüber solange mit ihm rede bis alles klar ist, unabhängig davon wie lange unser Gespräch dauert.

Absolut top. Die Kommunikation ist direkt, ehrlich und findet auf Augenhöhe statt. Das Management hat immer ein offenes Ohr für die Belange des Teams, trifft klare Entscheidungen und gibt den Mitarbeitern den nötigen Rückhalt.

Zum Work-Life-Balance kann man seine Hobbys und Privat leben weiter machen. Man muss nur an der Primetime online sein und das ist in der Woche ab 20 Uhr und am Wochenende ab Mitternacht.

Seit beinahe einem Jahr bin ich bei shex tätig und meine Erfahrungen sind durchweg positiv. Bereits der Bewerbungsablauf war sehr zügig und unkompliziert gestaltet. Der Austausch war von Beginn an angenehm, freundlich und professionell, sodass man sich sofort gut aufgehoben gefühlt hat.
Ein großer Pluspunkt ist für mich die flexible Gestaltung der Arbeit. Sowohl die Zeiteinteilung als auch der Arbeitsort lassen sich frei bestimmen, was den Arbeitsalltag deutlich erleichtert und eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht.
Die Einführung in die Tätigkeit ist klar strukturiert und nachvollziehbar, wodurch der Einstieg leichtfällt und man schnell Sicherheit in den Aufgaben gewinnt. Auch im weiteren Verlauf wird man bei Fragen oder Anliegen nicht allein gelassen – Unterstützung ist jederzeit verfügbar und erfolgt zeitnah und kompetent.

Ich war mehrere Jahre selbstständig im OFM-Bereich tätig (2023–2025, Österreich) und weiß, wie schwierig es ist, seriöse Strukturen zu finden.
SheX bietet genau das: klare Prozesse, reale Verdienstmöglichkeiten und einen professionellen Umgang.
Für motivierte Leute, die langfristig denken und bereit sind zu arbeiten, definitiv empfehlenswert.

Was für alle wichtig ist, wird meist zeitnah kommuniziert. Durch Formate wie das anonyme „Flurfunksofa“ können Fragen direkt an die Geschäftsführung gestellt werden, die dann für alle beantwortet werden. Wie in fast jedem Unternehmen geht aber auch mal eine Info unter oder kommt nicht bei den richtigen Leuten an.

Hübsche Räume, frisches Obst, viele Spassgetränke uvm..

Direkte Vorgesetzte in der Mitarbeiterhyrachie haben jederzeit ein offenes Ohr für einen. Auch wenn es mal viel zu tun gibt, wird sich die Zeit genommen. Kommunikation ist hier wichtig.

Eine lockere und sehr sympathische Atmosphäre. Man kann sich hier nur wohlfühlen. Die Kollegen und Kolleginnen sind offen und freundlich, sodass man sich direkt von Anfang an zugehörig fühlt.
Man kann sich im Team offen und ehrlich austauschen.

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, die Arbeitsplätze sind sehr gut ausgestattet, es gibt Telefonboxen und Meetingräume als Rückzugsort
und die Bürohunde sorgen immer für Spaß

Höhenverstellbare Tische, große Fenster, Arbeitshandy und süße Hunde ;)
Jedoch ist es relativ hellhörig, weshalb es manchmal auch sehr laut sein kann, wenn viele Leute im Office sind.

Man arbeitet für sehr bekannte Marken auf denen man viel gestalten kann. Alles recht international auch die Teams. Englisch muss man gerne sprechen, das hilft bei dem Austausch mit Kunden und Kollegen.

Viele Kollegen sind schon sehr lange dabei und alle von ihnen lieben die Firma und ihre Kollegen. Einige neue Kollegen verlassen uns schnell wieder, weil es ihnen schwer fällt, in dieser geschlossenen Gemeinschaft Fuß zu fassen, oder weil sie sich in den Strukturen in den neueren Teams nicht wohlfühlen. In den Teams, die schon länger bestehen, gibt es dieses Problem weniger.

Wir bekommen z.B. einen Tag im Jahr einen Social Day, den wir für gemeinnützige Arbeit einsetzten können.

Die Menschen, die dort arbeiten. Die Teams organisieren Events, auch außerhalb der Arbeitszeiten. Außerdem denkt la red sehr modern und auch kritisch gegenüber vielleicht nicht so tollen Marken. Außerdem hat la red das schönste Office!!!

Breites Leistungsportfolio und diverse Kunden, was man auch in abwechslungsreichen Aufgaben merkt

Tatsächlich für eine Agentur sehr gut. Um 18 Uhr hauen die meisten auch pünktlich ab.