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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,5Gehalt/Benefits
- 1,8Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 1,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Er fährt ein paar schöne Autos.
Würde gerne etwas schreiben, aber nachher könnte man noch denken, dieses Unternehmen würde sich lohnen.
Nicht mal.mit viel Fantasie könnte mir hier was einfallen.
Gibt nichts gutes hier nur Negative Sachen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das darf ich nicht schreiben.
Bitte gerne aus den Bewertungskriterien entnehmen.
Der einzige Grund warum ich dem Laden keinem Bankrott wünsche, sind die daran hängenden Arbeitsplätze einiger Arbeitnehmer, die bewusst klein gehalten werden.
Der hat selber keine Ahnung was er da macht ,es geht ihn nur rein um das Geld.
Alles andere interessiert ihn nicht
Eine Menge. Der Tag an dem ich das Unternehmen verlassen habe war der beste Tag den ich dort hatte.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte dringend an ein paar Seminaren teilnehmen um zu lernen wie man vernünftig mit Angestellten umgeht.
Ansonsten sehe ich für die Firma keine Zukunft aufgrund von Personalmangel.
Gehalt, Urlaub. Auf die Mitarbeiter eingehen und gerecht behandeln.
Gibt zu viele Punkte, um sie aufzuzählen. Beginnt gerne bei der Einhaltung der Menschenrechte.
Aus meiner Sicht muss der Laden sich grundsätzlich verändern. Führungsebene austauschen, Kollege schulen und motivieren, Arbeitsumfeld modernisieren.
Alles muss anders.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BKF Fleuren ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Einstiegsgehalt eigentlich ganz akzeptabel, allerdings sind Gehaltserhöhungen in meinen Augen nicht vorgesehen und da lässt die Geschäftsführung auch nicht wirklich mit sich reden.
Alle 2-3 Jahre sind da mal 1-2% drin aber die gleichen, wenn überhaupt die Inflation aus.
Ansonsten muss man hoffen das irgendein Kollege kündigt, man seine Aufgaben übernimmt und dafür etwas mehr Geld bekommt.
Gehalt minimum und sonst gibt es nichts. Weder Förderungen, Überstunden, noch Vwl.
Meistens Mindestlohn.
Nach 20 jähriger Betriebszugehörigkeit gerne mal 1-2 €/Std. mehr.
Keine Sozialleistungen.
Bescheiden. Gehaltsgespräche gibt's nicht. Sozialleistungen werden nicht angeboten. Das Geld dafür schaufelt die Führungsebene sich lieber selbst in die Tasche.
Gehalt ist Mindestlohn Ebne als Ausgelernter.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Nicht vorhanden. Wer hier anfängt, ist in vielen Jahren noch am gleichen Punkt.
Nicht vorhanden. Man macht immer das gleiche, lernt nichts dazu.
Mit ganz viel Glück kann man vielleicht mal eine Fortbildung mitnehmen die einem aber nicht wirklich weiterhilft.
Nicht vorhanden und nicht gewünscht. Bei besserer Fort- und Weiterbildung müsste man schließlich mehr zahlen.
Nicht möglich und nicht gewünscht
Man muss drum betteln
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BKF Fleuren wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet BKF Fleuren schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 13% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BKF Fleuren als eher modern.
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