Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy- flexible Arbeitszeit
- Urlaub ist immer genehmigt, aber nur wenn alles erledigt ist.
- Man braucht halbes Jahr um über Lohnerhöhung zu sprechen.
- Man wird nur da eingesetzt wo man Ahnung hat, also 0 Chance auf Entwicklung.
- Immer die gleiche Arbeit.
- Man füllt sich nicht wertgeschätzt.
Der am besten bewertete Faktor von Brand Architekten ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kollegen sind sehr gut!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brand Architekten ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Halbes Jahr muss man diskutieren um bisschen mehr Gehalt zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man muss sich nicht entwickeln, man macht das, was man kann. Das ist kein Büro für die Angestellten die sich entwickeln wollen.
