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aib GmbH als Arbeitgeber
aib
GmbH
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders schätze ich das kollegiale Miteinander, das entgegengebrachte Vertrauen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und wirklich etwas zu bewegen. Die spannenden Projekte und der große Gestaltungsspielraum macht die Arbeit besonders abwechslungsreich.
Besonders gut finde ich die offene und kollegiale Zusammenarbeit. Man hat das Gefühl, dass die eigene Arbeit gesehen und wertgeschätzt wird. Gleichzeitig gibt es viel Vertrauen und Freiraum, um seine Aufgaben eigenständig zu bearbeiten.
Die Unternehmensgröße ist ideal: klein genug, dass man sich kennt und verbunden ist, aber groß genug, dass es abwechslungsreich bleibt. Man fühlt sich als echtes Team, nicht als austauschbare Nummer.
Einige Kolleginnen und Kollegen sind wirklich nett und unterstützend. Potenzial für einen gut strukturierten Arbeitsablauf … aber man sollte es nicht übertreiben.
manches macht er gut anderes weniger
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ehrlich gesagt fällt mir hier aktuell nichts Wesentliches ein. Natürlich läuft auch bei uns nicht immer alles perfekt, insgesamt bin ich mit meinem Arbeitgeber aber sehr zufrieden.
Ehrlich gesagt nichts Wesentliches.
gratifikation und anerkennung könnte höher sein
Verbesserungsvorschläge
Hören Sie Ihren Mitarbeitenden aufmerksam zu. Führen Sie ein anständiges und ehrliches Gespräch mit ihnen. Versuchen Sie, ihre Entwicklung zu verfolgen. Geben Sie ihnen herausfordernde Aufgaben und unterstützen Sie sie, damit sie nicht in eine Sackgasse geraten. Sagen Sie einem Mitarbeitenden niemals, dass er überbezahlt ist. Unterschätzen Sie niemals den Wert und die Kompetenz neuer Mitarbeitender.
Den offenen Austausch zwischen den verschiedenen Fachbereichen weiter stärken und die gute Zusammenarbeit kontinuierlich ausbauen.
Aktuell habe ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge. Natürlich gibt es immer kleinere Dinge, die man weiterentwickeln kann, insgesamt bin ich aber sehr zufrieden.
habe keine verbesserungsvorschläge
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von aib ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Moderne Arbeitsplätze, eine gute technische Ausstattung und flexible Arbeitsmöglichkeiten schaffen optimale Rahmenbedingungen.
Gute und zeitgemäße Arbeitsbedingungen. Insgesamt sind die Rahmenbedingungen sehr angenehm.
Die Kühldeckensegel sind im Sommer schon eine schöne Sache.
moderne und flexible Arbeitsbedingungen, ein angenehmes
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von aib ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Keine Transparenz, keine Strategie, schlechte Kommunikation
mangelnde offene Kommunikation
keine Kommunikation
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Hier hat man aus meiner Sicht sehr gute Möglichkeiten, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Weiterbildungen, Schulungen und neue Qualifikationen werden unterstützt und auch eigene Weiterentwicklungswünsche werden ernst genommen. Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt dafür die entsprechenden Möglichkeiten und Unterstützung.
Wir schulen uns regelmäßig, haben Arbeitsgruppen zu vielen Fachthemen und bei Bedarf individuelles Coaching. Es gibt also reichlich Möglichkeiten, dazuzulernen.
Eigeninitiative wird gefördert, persönliche Entwicklung unterstützt und die Übernahme von Verantwortung ausdrücklich ermöglicht.
unterstützt die fachliche und persönliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden
Gute Weiterbildungsangebote
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- aib wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet aib besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen aib als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei aib als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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aib
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
aib
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur