Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungOpitz Holzbau ist sicherlich eine aushaltbare Karrierestation - mehr als 2 Jahre würde ich hier nicht arbeiten
Man wird genommen wir wie man ist. Gerade letzteres scheint mir eine wirkliche Stärke des Unternehmens zu sein.
Ehrlich,loyal und pünktliche Zahlung. Gute Arbeitszeite
Knauf scheint ein großer Tanker zu sein, dessen Unternehmenskultur kein Vorkommen verspricht. Gerade durch die vereinzelten Werke und Betriebe bleiben lokale Strukturen immer vorherrschend.
Kommunikation mit den Vorgesetzten manchmal umständlich
Mittagsessenstechnisch gibt es keinen Service. Man muss dort wirklich "vespern" können mit einer ordentlichen Stulle und eine Microwelle, die vielleicht frei ist.
Maschienenwartung und Reparaturen sind manchmal nich zeitnah.
Work-Life-Balance verbessern & Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
Das Essen aus der "Gulaschkanone" ist gut. Die soll öfter kommen.
Vielleicht wäre es gut, wenn man sich untereinander besser kennenlernt. Zumal ja jeder eher offen und ehrlich ist. Da kann man sich schon gut kennenlernen. So kann man seine Kollegen gut einschätzen und hat ein noch besseres Betriebsklima, weil man genommen wir wie man ist. Gerade das scheint mir eine wirkliche Stärke des Unternehmens zu sein.
Im großen und ganzen keine. Da es mir so gefällt wie es ist
Der am besten bewertete Faktor von Opitz Holzbau ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gute, familiär denkende Fertigungsleitung in der Produktion
