Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kreativität, Einfallsreichtum, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Ranger Design ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Super spannende und abwechslungsreiche Projekt. Man kann sich ständig mit neuen Themen auseinandersetzen. Auch innerhalb eines Projektes gib eine Bandbreite an Aufgaben und Herausforderungen denen man sich hier stellen kann. Sehr sehr interessant.
Tolle Projekte. Sehr breites Spektrum der Projekte aus den Bereichen Wirtschaft und Kultur. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre Talente, Qualifikationen und Interessen in den unterschiedlichsten Bereichen einzubringen.
Die Bandbreite der Projekte ist enorm vielfältig. Reicht vom "kleinen" Literaturmuseum bis zur Erlebniswelt für Industriekunden. Die immer wieder neuen Themen sind sehr spannend und lernreich. Anspruchsvollen Projekte für Top-Kunden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist erwünscht und wird gefördert, ebenso die Bereitschaft, Verantwortung bei Projekten zu übernehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ranger Design wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Ranger Design besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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