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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schmid Fertigteile
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schmid Fertigteile
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Fällt mir spontan tatsächlich nichts ein …
Bewertung lesen
Auch wenn der Ton in der Baubranche schon mal etwas rauher werden kann stehen sie wenn es drauf an kommt hinter dir.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles geht im Schneckentempo
Wenig Organisation wodurch unnötige Arbeitsschritte erforderlich sind
Bewertung lesen
Wirklich schlecht ist nichts. An der einen oder anderen Ecke wird aktiv gefeilt. An ein paar Ecken ist noch Luft nach oben, aber wird schon!
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten die Gehälter erhöhen und einige andere Dinge in Ordnung bringen.
Auch die kleinen Mitarbeiter einfach mal mehr schätzen.
Bessere Kommunikation und auch wertschätzung der Mitarbeiter
Bewertung lesen
Die Kommunikation noch etwas besser ausbauen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schmid Fertigteile ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Keine richtigen Sozialleistungen wie z.b. Einkaufsgutscheine , benefits oder Fitnessstudio, kein Urlaubsgeld
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Wer gut ist wird durchaus gefördert
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schmid Fertigteile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Schmid Fertigteile schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schmid Fertigteile als eher modern.