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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Coaching
- Barrierefrei
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jeder in der Firma ist wirklich sehr nett!
Tolles Produkt, kompetentes und weitgehend engagiertes Team, Energie und Ehrgeiz, Lithoz ist nicht nur für Arbeitnehmer sondern generell auch für Kunden, Lieferanten -und nicht zuletzt Investoren- wärmsten zu empfehlen.
Top Unternehmen für alle, die wirklich mitwirken wollen und eine gemeinsames Miteinander wertschätzen. Es wird viel für die Mitarbeiterzufriedenheit getan.
Es gibt Obst, Kaffee und anscheinend auch Gruppenaktivitäten. Dazu war ich aber nicht lange genug da, um das zu beurteilen.
es wurde immer das Positive herausgestrichen und betont, nicht die Fehler!
Was Mitarbeitende schlecht finden
ich hab wirklich nichts schlechtes über Lithoz zu sagen.
in diesen 2 Jahren hab ich so viel gelernt.
Die Chefs sind sehr unprofessionell. Ich wurde bei meinem Gespräch sehr runtergemacht. So etwas wünsche ich echt niemandem.Ich bin neu in diese Branche eingestiegen und war auf die Hilfe meiner Kollegen angewiesen. Aber man hat es mir so sehr schwer gemacht. Wenn ich etwas gefragt habe, wurde mir gesagt: "Hast du eh Schulung gehabt?" Eine Schulung, die 20 Minuten dauert. So eine Antwort bekommt man nach drei Wochen Arbeit dort. Und wenn das jeden Tag so ist, reicht es irgendwann ...
Unfaire Behandlung zwischen Chefs und Mitarbeitenden. ,Höhere‘ dürfen sich alles erlauben und werden für die Arbeit (welche natürlich ihr Team alleine erledigt) reichlich entlohnt
Es wird zu wenig Zeit in das Erlernen der vorhandenen IT- & Anwendungssoftware investiert. Je besser geschult wird, desto mehr Effekt gäbe es in der Nutzung.
Eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Neue Sachen annehmen und nicht einen ins Gesicht lügen und sagen: „Nein, das geht nicht“, obwohl man weiß, dass es geht. Mitarbeiter nicht mitten im Gang abpassen und sagen, du weißt eh, halbe Stunde den gesamten Tag Pause, obwohl mir gesagt worden ist, ich kann jederzeit mal mich ausruhen und Pause machen. Und
Dass man einer der wenigen ist, die wirklich bis fast zum Schluss da stehen und arbeiten und nicht durch die Luft schauen, sieht natürlich keiner genau. Nicht ...
Proaktiv an die Angestellten herantreten, um Feedback einzuholen, was uns nach vorne bringen kann.
Hierarchien und Strukturen aufbrechen, die zu Missverständnissen führen.
Belegschaft und ihre Zusammensetzung wäre generell zu überdenken
Unbedingt Management Ebene in Kurse schicken, nicht jeder Mensch ist leider dafür geschaffen andere Menschen zu führen!
Eventuell Firmenstruktur überdenken und den "Lithoz Spirit" wieder aufleben lassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Lithoz ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Grundsätzlich schon. Technologie, die dahintersteckt ist schon recht interessant
Das muss jeder für sich bewerten.
Bei entsprechendem Engagement je nach Tätigkeitsbereich überdurchschnittlicher Gestaltungsspielraum.
Definitiv, technologischen Weltspitze im Bereich des Keramik-3D Drucks, kreative Herangehensweise ist gefragt
Von Beginn an immer interessant gewesen. Mein Eindruck ist, dass es so bleiben wird.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lithoz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Durch sehr flache Hierarchien sind Möglichkeiten nur sporadisch vorhanden
Entweder du versauerst bis zur Pension dort, oder sie hauen dich raus
Noch relativ flache Hierarchien, viel Eigenrecherche
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lithoz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Lithoz besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lithoz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lithoz als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Lithoz
Branchendurchschnitt: Chemie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Lithoz
Branchendurchschnitt: Chemie