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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Rabatte
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Homeoffice
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Guter Kollegenzusammenhalt
- nettes Team
- flexible Dienstplangestaltung
gutes Familienunternehmen
Sehr gutes Betriebsklima, familienfreundlich und flexibel
Freundlich, es ist einfach alles perfekt
Was Mitarbeitende schlecht finden
- mangelnde Transparenz
- Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt ( wenn es einem nicht passt, könne man das Unternehmen ja verlassen)
- keine Weiterbildungsmaßnahmen wie angeprießen
- keine Gehaltserhöhungen (auch nicht auf Nachfrage)
- Beförderungen werden willkürlich getroffen (wer am wenigsten Contra gibt)
sehr wenig gehalt
keine wertschätzung
Mitarbeiterführung
nichts, es ist alles perfekt wie es ist
Keine profesionale Firma, keine Struktur, Organigrama, die Managmentposizionen besetzen von unprofesionele Leute ohne Studium und ohne Qualifizionen.
Verbesserungsvorschläge
mehr gehalt
mehr wertschätzung
Alles ist so gut, wie es ist.
Gerechtere transparente Löhne
besseren Gehalt, Hocker für die Rezeption
Einschulungen,Weiterbildungen fehlt. Komunikation mit Mitarbeiter, Lohn/Gehalt ???? Viel Stress
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Star Inn Hotelbetriebs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Star Inn Hotelbetriebs besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Star Inn Hotelbetriebs als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Star Inn Hotelbetriebs
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
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JobFür mich
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