Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 37 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jeder darf sich einbringen und wird ernst genommen, hier zählt der Mensch, man ist nicht nur eine Nummer! Wertschätzung ggü Mitarbeitenden
Die Wertschätzung der Vorgesetzten gegenüber ihren Mitarbeitenden ist spürbar. Das Anliegen, sich auf dem Markt als Top Arbeitgeber zu positionieren, wird ernst genommen und wird von der GL und den Vorgesetzten gelebt.
Nach turbulenten Zeiten kehrt langsam wieder Ruhe und Beständigkeit ein. Admeira ist in der heutigen Form ein sehr guter Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen erhalten viel Freiraum bei ihren Tätikgeiten, sehr kollegialer und respektvoller Umgang über alle Hierarchiestufen
Nichts. Das es der Ex-Arbeitgeber ist
Was Mitarbeitende schlecht finden
weiterentwicklung sehr eingeschränkt
das wir zu Ringier gehören
Führung lebt nicht vor, was verlangt wird. Flache Hierarchien wurden mal gross angekündigt. In Tat und Wahrheit sind mind. 35/40% aller Mitarbeitenden Führungspersonen. Und auf Reorg folgt eine neue Reorg. Dann beklagt man sich, dass Unruhe in der Belegschaft sei.
Es passiert nichts. Viel geredet und die bestehende Führung gibt alles um an der Macht zu bleiben.
Asoziales Verhalten gegenüber älteren Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
alle Bewertungen vor 2020 entsprechen nicht den heutigen Zuständen und stammen von ehemaligen Mitarbeitenden, die damals sehr frustriert waren. Admeira ist seit über 4 Jahren eine ganz andere Firma in ihren Strukturen und auch Portfolio. Man hätte den Namen ändern müssen, um die Altlasten abzulegen.
mehr Mut für Veränderungen
Mehr Mut zur Weiterentwicklung
«Remote Work»-Möglichkeit auf 60% steigern, wie bei Mutterunternehmung.
Sich weiter auflösen. Das wird Schritt für Schritt jetzt von selbst geschehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Admeira ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Guter Zusammenhalt in den einzelenen Teams und auch teamübergreifend.
Seitdem bei Admeira das Business ausschliesslich aus TV Werbung (bei der Gründung war es Print/Digital/TV Werbung und Sponsoring) ist der Zusammenhalt nochmals viel besser geworden.
Es herrscht eine positive Unternehmenskultur. Die Kollegialität, Offenheit und sehr gute Zusammenarbeit. Es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander.
Sehr familiär und freundschaftlich. Man kommt gerne zur Arbeit!
macht Spass!!
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Admeira ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Viele gute Leute werden geblockt. Bei Admeira geht es oft nicht um die Sache sondern um den persönlichen Machtbereich der Führungspersonen. Absolute Katastrophe.
Inputs werden nicht aufgegriffen, Personen mit Potential nicht gefördert. Man ist mit weniger als Mittelmass zufrieden
hält sich in Grenzen. Anstatt Interne (mit Firmenerfahrung) nachzuziehen, werden oft Externe engagiert
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Firmenkurse werden geboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Admeira wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Admeira besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Admeira als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 49% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Admeira als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Admeira
Branchendurchschnitt: Medien
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionalität vermissen lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Admeira
Branchendurchschnitt: Medien