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MarketingPoint 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score25 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Call Center Agent7 Gehaltsangaben
Ø54.000 CHF
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MarketingPoint
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gründlich sein und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
MarketingPoint
Branchendurchschnitt: Telekommunikation
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • CoachingCoaching
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • KantineKantine
    5%5

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Als Arbeitnehmer fühlt man sich durch das familiäre und angenehme Arbeitsklima direkt wohl. Die Vorgesetzten sind sehr zuvorkommend und fair.
Als Agent wird man sehr gut eingeschult und hier ist man nicht nur eine Zahl.
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Arbeitszeiten sind einigermassen Okay
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Die Vorgesetzten , sowie alle Arbeitskollegen/-innen sind sehr freundlich und respektvoll. Neue Team-Mitglieder werden nicht ausgegrenzt , sondern offen und herzlich empfangen.
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Den respektvollen Umgang und die flachen Hierarchien.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Projektleitung, Allgemeines verhalten mancher Mitarbeiter ihrer Kollegen gegenüber.
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Ich würde diesen Arbeitsplatz niemanden weiterempfehlen.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, Gehalt könnte besser sein bei den Preisen der Kampagnen
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Wir haben leider keine Benefits, was eigentlich in einem Unternehmen normal ist! ich sehe sowas als Dankeschön an die Mitarbeiter
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dass, es nur sehr wenige Aufstiegsmöglichkeiten gibt.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Projektleitung zu ersetzen und damit die Allgemeine Atmosphäre wider zu verbessern. Die Mitarbeiter mehr Schätzen und die Schulungen verbessern.
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Etwas menschlicher werden.
Bessere Kommunikation, Mitarbeiter mehr fördern
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Projektleitung ersetzten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am besten bewertete Faktor von MarketingPoint ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Ist gegeben, wenn machbar. Normalerweise wird Rücksicht genommen. Nebst dem Arbeiten vor Ort, wird auch Homeoffice angeboten. Wir arbeiten unter der Woche zu Bürozeiten, alles prima. Die Zielvorgaben sind nicht immer realistisch, da sich der Markt mit den Jahren auch ändert. Mehr oder weniger herrscht bei uns aber der Druck, den es bei anderen Firmen in dieser Branche gibt und man darf noch Mensch sein.
4
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Tolle Arbeitszeiten
5
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Pünktlicher Feierabend und tolle Arbeitszeiten.
5
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Tolle Arbeitszeiten!
5
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Urlaub können wir eingeben und es wird da auch Rücksicht genommen. Die Arbeitszeiten sind normale Büro-Arbeitszeiten. Haben sogar Gleitzeit. Ich bin selber Mutter und bis jetzt hatte ich nie Probleme wenn mit der Familie was war. Sie nehmen da echt Rücksicht.
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MarketingPoint ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Nicht viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
3
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Leider kaum Möglichkeiten
1
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Keine Karrieremöglichkeiten
1
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Fast nicht möglich
1
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Da es ein kleines Unternehmen ist, ist es eher schwierig aufzusteigen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MarketingPoint wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet MarketingPoint gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden MarketingPoint als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei MarketingPoint als eher traditionell.
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