Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Hund erlaubt
Diensthandy
Coaching
Essenszulage
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Gesamtpaket stimmt hier einfach perfekt!
Die Swiss Marketing Academy ist stehts fordernd und fördernd.
Dass wir so lange und so viel Geduld mit der bewertenden Person hatten.
Umgangsform, Ton, Lohn, Rahmenbedingungen, Atmosphäre
Fadengrade Kommunikation, ohne Rücksicht auf wenig bis nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wirklich nichts.
Keine Parkplätze an einigen Standorten
Arbeitszeiten - 9 Uhr 00 bis spät in die Nacht... Aber nicht für alle Dozenten. Einsätze sind z.T. weit im voraus geplant. Und so werden private Termine schon weit im voraus blockiert.
Neues Timingsystem für Stundenplanplanung wäre gut.
Div. kleinere, marginale Punkte
Entschädigung weit unter den Arbeitsmarktbedingungen
Verbesserungsvorschläge
Nichts, bleibt so wie ihr seit!
Ehrlichkeit
Wir müssen beim Recruitment vermehrt auf die Wahl achten. Mit der schlechten Bewertung (übrigens zum ersten Mal in lesbarem Deutsch) sind wir überhaupt nicht einverstanden und widerspiegelt das Charisma der bewertetenden Person.
Mehr Personal für gleichviele Aufgaben
Interne Mitarbeiterevents in regelmässigeren Abständen. Vorhandenes ist spannend und interessant.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Swiss Marketing Academy ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Jetzt wieder top
Ein guter Name, schön, dass man sich nicht darauf ausruht, sondern Schritt für Schritt Verbesserungen macht.
Neustart - sma, smart, smarter. Seit Juni 22 mit Re-Start, mit neuem Team.
Marktführer. Das fühlt man.
Ein Bild. Welches Bild. Nach innen oder nach aussen?
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swiss Marketing Academy ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Durch das Bildungsangebot und die Abdeckung der Kundenwünsche und Bedürfnisse nicht immer ganz einfach
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr gute Möglichkeiten, Arbeitgeber beteiligt sich
Gratis Weiterbildung für Mitarbeitende - Incentives, z.B. Marketingliner-Reiseteilnahme für PM's kostenlos.
Weiterbildung wird gefördert.
Kaum möglich, da flache Hierarchien bereits vorhanden und auch eingehalten werden.
Bieten Kostenbeteiligung für SVEB 1 und SVEB 2 an.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Swiss Marketing Academy wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Swiss Marketing Academy besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Swiss Marketing Academy als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Swiss Marketing Academy als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
























